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Addetti/e picking e packing (agrate brianza)

Agrate Brianza
Synergie Italia
Pubblicato il 13 giugno
Descrizione

Descrizione aziendaSynergie HR Solutions, società del gruppo Synergie Italia Spa, ricerca:

Posizione

addetti/e picking e packing con conoscenza inglese

Le risorse selezionate saranno inserite presso il magazzino di una nota azienda operante nell'ambito delle tecnologie mediche e dovranno svolgere le seguenti attività:
- ricezione delle liste di prelievo Customer Service con l'indicazione della merce da preparare per la spedizione;
- prelievo della merce dagli appositi spazi e scaffali;
- verifica della congruenza fra la merce prelevata e la lista di prelievo, scannerizzando ogni singolo prodotto e verificando i dati nel sistema informatico;
- stampa dei documenti di trasporto e confezionamento della merce in uscita, comunicando i dati allo spedizioniere attraverso uno specifico sistema informatico;
- posizionamento della merce nell'apposita area di spedizione per il prelievo da parte dello spedizioniere;
- gestione delle attrezzature di base del magazzino (es. transpallet, scanner manuali ecc).

RequisitiI/le candidati/e ideali presentano i seguenti requisiti:
- pregressa e recente esperienza nella medesima mansione;
- dimestichezza nell'uso delle attrezzature (scanner, transpallet manuale..);
- disponibilità a prendere servizio ad inizio giugno;
- conoscenza lingua inglese.

Altre informazioniSi offre: tempo determinato di un mese con possibilità di proroga.
CCNL AUTOTRASPORTO MERCI LOGISTICA LIVELLO 4 - 5 a seconda della seniority del profilo.
14 mensilità.
Paga mensile lorda pari a 1.632,33 lordi/mese (livello 5) o 1.734,33 (livello 4).
Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì dalle ore 09.00 alle ore 18.00.
Luogo di lavoro: Agrate Brianza (MB)

L'offerta è rivolta a candidat nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.

Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.

Aut. Min. Prot. N. 1207 SG del 16/12/2004
by helplavoro.it

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