Manpower Italia Manpower Beyond - divisione categorie protette - in collaborazione con un'azienda operante nel settore dei servizi IT e infrastrutture, ricerca un/una: Addetto/a Fatturazione - Appartenente alle categorie protette (L.68/99 art.1) La persona selezionata dovrà gestire in autonomia il ciclo attivo di fatturazione e l'intero processo di onboarding dei clienti, lavorando a stretto contatto con i reparti Sales e Delivery, garantendo una gestione fluida e puntuale delle attività amministrative legate ai contratti IT. Responsabilità principali: - Emissione fatture attive e note di credito su SAP in linea con gli SLA contrattuali dei servizi IT (ricorrenti, a progetto, pay-per-use). - Gestione anagrafiche clienti e controllo della documentazione contrattuale e fiscale. - Coordinamento con il team commerciale per il passaggio amministrativo post-vendita. - Onboarding amministrativo dei clienti IT: raccolta documentazione (DURC, visura, dati bancari, ecc.), apertura account e creazione dei profili cliente in SAP e nei tool aziendali. - Monitoraggio dei contratti attivi e supporto alle attività di rinnovo e aggiornamento. - Supporto all'ufficio Finance nella riconciliazione dei flussi attivi e nella reportistica mensile. Requisiti: - Diploma di Ragioneria o Laurea in Economia, Amministrazione Aziendale, o discipline affini. - Esperienza di almeno 2 anni in ruoli analoghi, preferibilmente in aziende IT, telecomunicazioni o servizi B2B. - Conoscenza di SAP (moduli FI e SD preferibili). - Conoscenza approfondita del ciclo attivo e della fatturazione in ambito servizi. - Precisione, autonomia operativa e capacità di gestire volumi elevati di clienti/documentazione. - Ottime capacità relazionali per interfacciarsi con clienti e team interni. Sede: Ponte San Pietro (BG) Si offre contratto diretto con l'azienda con possibilità di contratto a tempo indeterminato (RAL max 45.000€ da valutare in base all'esperienza) e modalità di lavoro ibrida Settore: Informatica Ruolo: Finanza/Contabilità/Revisione Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato Inquadramento: Impiegato