Azienda: AGAP2 Italia Sede di Lavoro: Verona, Italia CHI SIAMOAGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.Presente in 11 paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, agap2 supporta le principali realtà produttive e industriali nello sviluppo di progetti tecnici e gestionali ad alto valore aggiunto. Crediamo nella valorizzazione delle competenze e nella crescita professionale all'interno di contesti solidi e in evoluzione.POSIZIONE: Maintenance ManagerDescrizione del ruolo: Per un'importante realtà industriale attiva nella produzione su linea automatizzata e vibro-compattata, stiamo selezionando un Maintenance Manager responsabile della gestione completa della manutenzione ordinaria, straordinaria e predittiva dello stabilimento.La risorsa coordinerà il team manutentivo, supervisionando impianti di produzione caratterizzati da movimentazione automatica, sistemi meccanici, pneumatici ed elettrici, con l'obiettivo di garantire continuità operativa ed efficienza produttiva.RESPONSABILITÀ:Gestione e organizzazione delle attività di manutenzione meccanica, elettrica e pneumatica su impianti di produzione prefabbricati; Coordinamento del team di tecnici manutentori interni ed eventuali ditte esterne; Pianificazione della manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva, secondo logiche TPM o CMMS; Analisi guasti,diagnostica e miglioramento dell'efficienza operativa degli impianti; Redazione e aggiornamento della documentazione tecnica e dei report di manutenzione; Gestione dei ricambi e del magazzino tecnico; Collaborazione diretta con i reparti produzione e ingegneria per l'ottimizzazione dei processi.REQUISITI:Laurea o diploma tecnico in ambito meccanico, industriale, meccatronico o elettrico; Pregressa esperienza nel ruolo di Responsabile o Coordinatore della manutenzione in ambito produttivo; Ottima conoscenza di impianti meccanici, idraulici, motori elettrici, PLC, sensori e sistemi di automazione industriale; Familiarità consistemi di gestione manutentiva (CMMS), KPI tecnici e logiche di miglioramento continuo (TPM, Lean); Capacità di leadership, problem solving e visione strategica.BENEFICI:Inserimento in un progetto industriale strutturato, con tecnologie produttive complesse e in evoluzione Ambiente dinamico e orientato alla valorizzazione delle competenze Pacchetto retributivo competitivo: CCNL Commercio, 14 mensilità + buoni pastoPercorso di crescita tecnico-manageriale e formazione continua The world needs you!agap2 è un equal opportunities employer: promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo, rispettoso e meritocratico. Invitiamo anche le risorse appartenenti a categorie protette (L. 68/99) a candidarsi. I dati personali saranno trattati secondo il Regolamento UE 2016/679 (GDPR).