Un'azienda commerciale in crescita cerca un/a Recruiter per ampliare il proprio team.
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Il ruolo include la ricerca e selezione di personale, gestione delle relazioni con agenzie di recruiting e pianificazione delle attività di recruiting. Sono richieste eccellenti capacità comunicative, ottime capacità organizzative e un'approfondita conoscenza delle tecniche di selezione. Il contratto è tempo pieno a tempo determinato, con focus sull'acquisizione di autonomia.