Ph3Overview /h3 pVice Direttore di Punto Vendita presso Supermercati Tosano Cerea SRL. /p h3Responsabilità /h3 pIl Vice Direttore di Punto Vendita si occupa della verifica giornaliera e settimanale dei principali indicatori delle prestazioni e del livello di servizio al fine di raggiungere gli obiettivi aziendali, del monitoraggio quotidiano delle attività del capo-sala e dei capi-reparto che coordina e con cui collabora nella gestione del gruppo di lavoro, nell’inserimento e formazione delle nuove risorse e nella risoluzione di problematiche organizzative. Garantisce l’applicazione delle linee guida commerciali, assicura l’applicazione delle regole e delle procedure, verifica l’ordine e la pulizia degli spazi ed è responsabile del corretto funzionamento e dell’adeguata manutenzione delle attrezzature e strumentazioni a supporto. /p h3Qualifiche /h3 ul liDiploma di maturità o Laurea (preferibilmente ambito economico-commerciale o gestionale) /li liEsperienza pregressa significativa nella mansione in contesti di medio-grandi dimensioni (preferibile provenienza dal settore GDO alimentare) /li liCapacità di lavorare in squadra, buone doti relazionali, comunicative e di leadership /li liCapacità organizzative e orientamento al risultato /li liCapacità di problem solving /li liDinamicità e flessibilità /li liAttitudine alla vendita e all’assistenza al cliente /li liAffidabilità, impegno e responsabilità /li liProattività, passione e voglia di mettersi in gioco /li liPatente B, autonomia negli spostamenti /li /ul h3Orario di lavoro /h3 pFull-Time, dal lunedì alla domenica, con un giorno di riposo a scorrimento. /p h3Inquadramento / Retribuzione /h3 pDa definire in base alle capacità ed alle esperienze effettivamente maturate. /p h3Cosa offriamo /h3 ul liAffiancamento iniziale o percorsi di formazione con tutor /li liFornitura divisa aziendale e servizio lavanderia /li liBuoni pasto (in base a regolamento aziendale) /li liAssistenza fiscale /li /ul pIl presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L.903/77). Autorizzazione del ministero del lavoro n° 20323/RS. /p /p #J-18808-Ljbffr