Descrizione azienda
Per essere preso/a in considerazione per un colloquio, la preghiamo di assicurarsi che la sua candidatura sia pienamente in linea con le specifiche del lavoro riportate di seguito.
La storia dell'azienda inizia nel 1979 con la fondazione di PROGECO a Rosignano Solvay (LI) dalla famiglia Bottoni. Dopo una crescita costante, nel 2012 nasce P.E.S. Srl e, nel 2020, a seguito di una riorganizzazione, viene fondata Progeco NeXT, realtà orientata a innovazione, passione e responsabilità.
Oggi conta oltre 250 professionisti e opera a livello globale, supportando la transizione energetica.
Nel settembre 2025 si apre una nuova fase con la nascita di Progeco Group Holding, incaricata di coordinare tutto il Gruppo, e con la scissione parziale di Progeco NeXT, da cui nasce Progeco SE, per rafforzare il focus sui singoli settori di business.
Progeco SE Srl si occupa di:
- Ingegneria Multidisciplinare
- Project Management Services
- Supervisione lavori
- Ispezioni & Expediting
- Post Order Management
- Procurement e Recruiting Service
Invitiamo a seguire la pagina LinkedIn della nostra società così da essere aggiornati sulle opportunità lavorative in corso.
Posizione
Per progetto di notevole cliente in ambito oil&gas;, si ricerca:
ASSISTENTE AMMINISTRATIVO / DOCUMENT CONTROLLER
Principali attività:
Area Amministrativa e Contabile:
- Gestione della contabilità generale di base
- Registrazione fatture attive e passive
- Emissione fatture
- Supporto nella predisposizione di report amministrativi
- Gestione scadenze e pagamenti (fornitori/clienti)
Area documentale:
- Archiviazione e organizzazione della documentazione di progetto
- Controllo versioni e aggiornamento documenti
- Gestione dei flussi documentali interni
Nice to have:
- Esperienza minima nel ruolo
- Conoscenza del pacchetto Office;
Altre informazioni:
Luogo di lavoro: Padova con possibilità di lavoro ibrido
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. xlwpduy Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari.