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Addetta/o vendite a chiamata (sestu)

Sestu
Contratto a chiamata
Lidl
Commesso
Pubblicato il 11 giugno
Descrizione

IntroduzioneOgni esperienza d’acquisto inizia anche grazie a te. Se cerchi un lavoro altamente flessibile e che ti consenta di sperimentare più attività, questa potrebbe essere la tua occasione.La posizioneCome Addetta/o Vendite a chiamata in Lidl Italia lavori all’interno di diversi Punti Vendita della tua zona, svolgendo tante differenti mansioni. Il tuo contributo è fondamentale per assicurare un servizio sempre all’altezza delle aspettative, rendere l’esperienza di acquisto ottimale e garantire ordine ed efficienza.ResponsabilitàLavorerai part-time con orari suddivisi in turni, che andranno da un minimo di 4 ore fino a un massimo di 8 ore giornaliere.Verrai chiamato con le modalità previste dal contratto di assunzione, con un preavviso non inferiore ad un giorno lavorativo, e non avrai alcun obbligo di risposta positiva.Potrai essere chiamato a lavorare in più Punti Vendita vicini tra loro.Collaborerai con il team per la gestione ottimale del Punto Vendita.Rifornirai i prodotti sugli scaffali, mantenendo ordine e visibilità. Gestirai le attività di cassa.Ti assicurerai che il Punto Vendita sia sempre ordinato e accogliente.Requisiti e QualitàHai un diploma di maturitàSei disponibile a lavorare anche nei fine settimana e su turniTi piace lavorare in teamHai un approccio positivo, sai supportare i clienti durante la loro esperienza d'acquisto con empatia, attenzione e professionalitàLa nostra offertaContratto trasparente: contratto di lavoro a chiamata (o intermittente) con inquadramento al Quinto Livello (CCNL Confcommercio). Per Addetta/o Vendite Quinto livello full-time la retribuzione mensile lorda è di 1.714,81 €. Per l’Addetta/o Vendite a chiamata sarà riparametrata sulla base del numero di ore effettivamente svolto.Rispetto del tuo tempo: ogni minuto lavorato è conteggiato e retribuito.Agevolazioni aziendali: buoni spesa e adesione a una piattaforma di scontistiche.Ambiente di lavoro: vivace, inclusivo e orientato al lavoro di squadra in un’azienda che valorizza ogni persona.Formazione dedicata: percorso strutturato che unisce formazione e-learning, affiancamento sul campo e supporto continuo da parte del Training Manager. L’obiettivo? Aiutarti a sviluppare le tue competenze e raggiungere il tuo successo personale e professionale.#J-18808-Ljbffr

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