Brema Group S.p. A. rappresenta una realtà di riferimento nel settore delle macchine per la produzione di ghiaccio, grazie a una solida tradizione basata su innovazione, qualità e attenzione alla sicurezza e all'igiene alimentare. Per la sede di Villa Cortese, Brema Group Sp A è alla ricerca di un/una stagista da inserire all'interno del team Manufacturing, con l'obiettivo di supportare le attività di programmazione dei processi produttivi e contribuire al mantenimento di elevati standard di efficienza e qualità. La risorsa ideale è motivata a intraprendere un percorso di crescita in ambito Manufacturing, con la possibilità di sviluppare competenze pratiche e approfondire le dinamiche della pianificazione produttiva. La persona ricercata supporterà le attività di: Pianificazione dei fabbisogni produttivi; Monitoraggio del rispetto delle tempistiche di schedulazione in collaborazione con i reparti produttivi; Coordinamento con i reparti per garantire la disponibilità delle risorse necessarie al piano di produzione; Analisi dei vincoli produttivi (macchine da taglio, piegatura lamiere, ecc.); Analisi preliminare degli scenari produttivi, con individuazione preventiva dei potenziali rischi; Aggiornamento e monitoraggio dei KPI produttivi (efficienza, avanzamento, rispetto delle consegne); Gestione delle priorità produttive in funzione di urgenze e variazioni di piano; Analisi delle giacenze e dei livelli di stock in ottica di ottimizzazione; Affiancamento nelle attività di miglioramento continuo dei processi produttivi; Gestione e aggiornamento dei dati a sistema (ERP/MRP). Requisiti richiesti: Laureato/a (o laureando/a) in Ingegneria Gestionale, Industriale o Meccanica o studi affini Ottime capacità di osservazione e attenzione ai dettagli; Ottime capacità analitiche Buone competenze informatiche (MS Office); Predisposizione al lavoro in team e buone doti comunicative I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2026, D.lgs. 2156/2003 e D. LGS. 216/2003 sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sul sito nella sezione "LAVORA CON NOI" (Regolamento UE n. 2016/679) L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D. LGS. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità