PstrongTECNICO CABLATORE ELETTRICO /strong /ppbr/ppLa risorsa sarà inserita presso l’azienda sita nelle vicinanze di ZANICA (BG). /ppbr/ppstrongCosa offriamo /strong /ppbr/ppL’azienda valuta un’assunzione diretta a tempo indeterminato. /ppL’orario di lavoro è full time su giornata dal lunedì al venerdì con disponibilità ad effettuare trasferte sia in Italia che all’estero. L’azienda applica il CCNL Metalmeccanica Piccola Industria e prevede una RAL di partenza attorno ai 30.000/35.000 euro /ppLa data prevista di assunzione è il 01/03/2026, ma potrebbe variare a seconda della tua disponibilità. /ppbr/ppstrongDescrizione del ruolo /strong /ppbr/ppLa figura selezionata riporterà direttamente al responsabile di reparto e si occuperà di: /pulliCablaggio quadri industriali bassa tensione; /liliVerifica e collaudo dei quadri cablati; /liliCablaggio bordo macchina /li /ulpbr/ppstrongQuali requisiti chiediamo /strong /ppbr/pulliDiploma o qualifica professionale ad indirizzo elettrico; /liliPregressa esperienza di almeno 2/3 anni come cablatore elettrico; /liliCapacità di lettura schemi elettrici e manualistica correlata ai componenti da cablare; /liliCapacità di utilizzo degli attrezzi necessari per la posa di canaline, cavi e collegamenti /liliSi seleziona 1 risorsa. /li /ulpbr/ppstrongDescrizione Azienda Cliente /strong /ppbr/ppÈ una realtà giovane e dinamica che offre soluzioni di automazione industriale per costruttori di impianti e aziende che necessitano di ammodernare macchinari o processi produttivi. L’azienda sviluppa e integra sistemi hardware e software, realizza quadri elettrici e cablaggi industriali, e fornisce supporto tecnico qualificato per il controllo e la gestione di impianti complessi. Grazie alla competenza del team e alla costante ricerca tecnologica, garantisce prodotti affidabili, sicuri e conformi alle normative vigenti /ppbr/ppstrongAmbiente di lavoro /strong /ppbr/ppEntrerai a far parte di una realtà in cui l’ambiente di lavoro si presenta strutturato, collaborativo e orientato alla crescita professionale. Le relazioni interne sono improntate alla disponibilità e al confronto costruttivo, con una comunicazione diretta e trasparente tra colleghi e responsabili. L’organizzazione favorisce autonomia operativa e senso di responsabilità, pur mantenendo un clima informale e accogliente. L’attenzione al benessere delle persone e alla qualità dei processi contribuisce a creare un contesto stabile, dinamico e stimolante, in cui è possibile sviluppare competenze e partecipare attivamente ai progetti aziendali. /ppbr/ppstrongAxL spa - “Agenzia per il Lavoro” /strong è un’agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata strongGreat Place to Work /strong dal 2018, AxL partecipa al programma strongWHP /strong per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del strongGroupe Adéquat. /strong /ppbr/ppIl supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l’azienda. /ppbr/ppInviaci subito la tua candidatura/candidati subito. /ppbr/ppemL’offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina /em(cliccare sul bottone "Candidati ora")em. AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data /em /ppbr/ppbusiness unit di Palazzolo /p