Posizione: Hotel Manager - Stagione Estiva 2025 Per far fronte allo sviluppo e alle nuove esigenze, ricerchiamo Hotel Manager disponibili ad unirsi a noi per la stagione estiva 2025, con spirito di squadra, passione ed entusiasmo, per offrire un servizio di alta qualità, con attenzione ai dettagli e orientamento alla soddisfazione degli ospiti. La posizione è aperta presso le nostre strutture Mare, di 4 e 5 stelle, in Sardegna, Calabria, Puglia, Sicilia e Abruzzo. La persona selezionata sarà responsabile della gestione generale della struttura e si occuperà di: Gestire, attrarre e formare le crew, assicurando loro un’esperienza positiva Garantire l’applicazione degli standard aziendali e delle procedure operative, identificando aree di miglioramento per ottimizzare processi e procedure Assicurare il rispetto della compliance con le regolamentazioni locali e degli obblighi di legge Garantire i più elevati livelli di soddisfazione degli ospiti Supportare e coordinare i capi reparto, orientandoli verso un’efficace gestione delle crew e delle attività Utilizzare efficientemente le risorse e raggiungere gli obiettivi qualitativi e quantitativi Pianificare, dirigere e coordinare le attività giornaliere del resort, comprese quelle dell’animazione Partecipare attivamente alla vita del resort, mantenendo relazioni con gli ospiti Sovrintendere le strategie aziendali, politiche finanziarie e piani di sviluppo del resort Monitorare e analizzare costantemente i KPIs, garantendo gestione dei costi e rispetto del budget Gestire e monitorare il budget per massimizzare le entrate e posizionare il resort sul mercato Verificare la contabilità e i risultati economici Requisiti indispensabili: Pregressa e significativa esperienza nel ruolo in resort di grandi dimensioni Conoscenza approfondita di budgeting e revenue management Esperienza nella gestione di reparti come F&B, front office, manutenzione e stock Ampia conoscenza della normativa su salute, sicurezza e igiene in ambiente di lavoro (hospitality) Ottime doti relazionali e di people management Orientamento al cliente Dinamismo, flessibilità e problem solving Resistenza allo stress e pazienza Ottima conoscenza del pacchetto Office e sistemi di posta elettronica Ottima conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di una seconda lingua sarà considerata un plus Informazioni aggiuntive: Tipo di impiego: Tempo pieno J-18808-Ljbffr