Panoramica di Presentazione
Il nostro Cliente è una realtà consolidata che opera nel settore dei servizi socio-assistenziali, con un forte impegno verso il benessere e la cura delle persone non autosufficienti.
Job Title e Finalità di Ruolo: INFERMIERE/A
All'interno di una Residenza Sanitaria Assistita, l'Infermiere/a svolge un ruolo chiave nell'assicurare un'assistenza sanitaria continuativa e personalizzata alle persone accolte, collaborando in sinergia con l'équipe socio-sanitaria. Il professionista sarà responsabile della somministrazione delle terapie, del monitoraggio clinico degli ospiti e della gestione delle attività quotidiane legate alla cura e al benessere dei pazienti.
Principali Valori Aziendali
Cura
Affidabilità
Professionalità
Organigramma
Riporta gerarchicamente al Responsabile Sanitario della struttura.
Principali Responsabilità
- Assistenza e gestione clinica
1. Somministrare terapie farmacologiche (orali, endovenose e intramuscolari) secondo prescrizione medica
2. Monitorare le condizioni cliniche degli ospiti più volte al giorno, in base alle necessità
- Collaborazione interdisciplinare
3. Partecipare al passaggio di consegne tra i vari turni, garantendo continuità assistenziale
- Documentazione sanitaria
4. Compilare in modo accurato e aggiornato le cartelle cliniche e la documentazione infermieristica
Competenze Tecniche (Hard Skills)
5. Laurea in Scienze Infermieristiche
6. Abilitazione all'esercizio della professione e iscrizione all'albo OPI
7. Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente in contesti residenziali socio-sanitari
8. Conoscenza delle principali tecniche infermieristiche e protocolli sanitari
Abilità Personali (Soft Skills)
9. Capacità di lavorare in team interdisciplinari
10. Attenzione al paziente e capacità di ascolto attivo
11. Flessibilità e capacità di adattamento ai turni e ai ritmi della struttura
12. Problem solving e gestione dello stress
Condizioni di contratto
13. Sede di lavoro: Bari
14. Orario di lavoro: Full-time, 38 ore settimanali su turni (inclusi notturni e festivi)
15. Tipologia contrattuale: Contratto iniziale a tempo determinato con concrete possibilità di stabilizzazione
16. Pacchetto retributivo a budget: Commisurato all'esperienza e alle competenze effettive. CCNL di riferimento: Servizi Assistenziali – UNEBA
L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento.