Wyser è il brand globale che si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
Per un nostro cliente, realtà ed-Tech, stiamo cercando un:
People and Culture Manager
Inserita in un contesto giovane e dinamico, la risorsa sarà principale referente delle mansioni HR a 360°, rivestendo un ruolo strategico di primaria importanza, collaborando con il board e gestendo i rapporti con gli stakeholder e lo studio paghe.
Attività:
* People Strategy & cultura: contribuire attivamente alla definizione e diffusione della cultura aziendale, dei valori e delle pratiche interne
* Recruiting & onboarding: gestire l'intero ciclo di vita delle assunzioni
* Gestione performance: creare e implementare processi di valutazione e feedback continui
* Formazione e sviluppo: identificare bisogni formativi, pianificare percorsi di crescita e iniziative di learning & development
* Amministrazione HR: coordinare attività amministrative e contrattuali (in collaborazione con un consulente del lavoro o payroll esterno)
* Employee engagement: promuovere il benessere organizzativo, il clima interno e l'ascolto attivo dei dipendenti
* Compliance: assicurare il rispetto delle normative lavorative e delle policy aziendali
Requisiti:
* Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo
* Esperienza nella gestione strategica di attività
* Esperienza in società/start up del mondo digital/ed tech di dimensioni 15/30 dipendenti
* Esperienza di selezione e talent attraction
* Esperienza nella gestione del personale (dalla performance alla formazione), considerate che noi abbiamo valutazione MBO
* Gradita conoscenza payrolle conoscenza caratteristiche principali contratto del commercio e servizi
* Capacità di progettare e realizzare interventi di formazione (per l'interno) e per il supporto in eventi esterni
* Ottime capacità di negoziazione e gestione del feedback
* Conoscenza dei contesti imprenditoriali
Completano il profilo:
* Conoscenza del settore education\formazione
* Conoscenza della lingua inglese
#LI-AC2
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo:https://it.wyser-search.com/privacy-policy/informativa-candidati/(Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)
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