In Cassina crediamo che l'eccellenza si costruisca attraverso competenza, responsabilità e visione.Dopo aver letto questa descrizione, invii il suo CV e le eventuali informazioni aggiuntive richieste facendo clic sul pulsante di candidatura.Da quasi 100 anni, Cassina rappresenta un punto di riferimento nel panorama del design internazionale, unendo innovazione, artigianalità e una cultura del progetto unica.In un contesto globale in continua evoluzione, la funzione Legal svolge un ruolo strategico nel supportare lo sviluppo del business, tutelare il patrimonio aziendale e garantire che le attività del Gruppo si svolgano nel rispetto delle normative applicabili.Essere certificati Top Employer dal 2024 e aver ottenuto la Certificazione per la Parità di Genere nel 2025 riflette il nostro impegno nel creare un ambiente di lavoro inclusivo, stimolante e orientato alla crescita.Il tuo impattoEntrerai a far parte del Dipartimento Legal, riportando direttamente all’Head of Legal Affairs, e contribuirai a supportare i brand Cassina, Cappellini, Karakter e Zanotta nelle principali attività legali a livello nazionale e internazionale.Avrai l’opportunità di collaborare con le diverse funzioni aziendali e di essere coinvolto/a nelle principali decisioni operative e strategiche, fornendo consulenza e supporto legale in un contesto dinamico e orientato ai mercati globali.Cosa faraiSarai coinvolto/a in un ampio spettro di attività, tra cui:Supportare la predisposizione, revisione e negoziazione di contratti nazionali e internazionali di natura commerciale, tra cui accordi di fornitura, distribuzione, agenzia, vendita, appalto, servizi, locazione, licenza e consulenza;Supportare la gestione delle tematiche legate alla Proprietà Industriale e Intellettuale, con particolare riferimento a marchi, design, diritto d’autore e relativa contrattualistica;Collaborare nella gestione di controversie e contenziosi, sia in sede stragiudiziale sia giudiziale;Gestire i rapporti con studi legali esterni italiani e internazionali;Monitorare l’evoluzione normativa e supportare la diffusione degli aggiornamenti all’interno dell’organizzazione;Fornire consulenza legale alle diverse funzioni aziendali sulle tematiche quotidiane connesse alle attività di business;Contribuire all’identificazione e alla gestione dei rischi legali, supportando il business nelle decisioni operative.Avrai l’opportunità di coniugare competenze giuridiche e comprensione del business, contribuendo alla crescita e alla tutela di alcuni dei marchi più iconici del design internazionale.Chi stiamo cercandoCerchiamo una persona curiosa, proattiva e orientata alla soluzione dei problemi, capace di operare con autonomia e rigore all’interno di un contesto internazionale e in continua evoluzione.Qualcuno che:Possieda solide competenze in materia di diritto d’impresa e contrattualistica commerciale;Dimostri precisione, attenzione al dettaglio e forte senso di responsabilità;Sappia analizzare problematiche complesse e individuare soluzioni pragmatiche ed efficaci;Costruisca relazioni positive e collaborative con interlocutori interni ed esterni;Lavori efficacemente in team, mantenendo al contempo autonomia nella gestione delle attività;Dimostri flessibilità, dinamismo e capacità di adattamento;Possieda ottime capacità organizzative e di gestione delle priorità.Formazione ed esperienzaLaurea in Giurisprudenza;Specializzazione post-laurea in discipline attinenti al diritto d’impresa;Esperienza professionale maturata in studi legali e/o aziende strutturate;L’abilitazione all’esercizio della professione forense costituirà titolo preferenziale;Esperienza in contesti internazionali sarà considerata un plus.Competenze tecnicheOttima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata;La conoscenza di ulteriori lingue straniere sarà considerata un elemento preferenziale;Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office.Perché CassinaUn contesto internazionale e stimolante dove eccellenza del design e cultura d’impresa si incontrano;L’possibilità di contribuire direttamente alle decisioni strategiche e operative dell’organizzazione;Una cultura orientata alla collaborazione, all’innovazione e al miglioramento continuo;Un’attenzione concreta all’inclusione, al benessere e allo sviluppo delle persone.Crescita e sviluppoPercorsi di sviluppo manageriale attraverso la Leadership Academy;Programmi di formazione internazionali;Processo annuale di Performance Management;Salary Review annuale;Opportunità di Internal Mobility;Accesso illimitato alla piattaforma LinkedIn Learning.Unisciti a noi e contribuisci a tutelare e supportare la crescita di alcuni dei marchi più iconici del design internazionale. xdwybme Sede di lavoro: Meda (MB)Rimborso Spese: 600 euro lordi mensiliMensa: GratuitaLa nostra Azienda è un datore di lavoro che garantisce pari opportunità. I candidati interessati possono inviare il proprio CV con autorizzazione al regolamento EU 2016/679 (GDPR)