Ph3Posizione: Facility Manager presso Lavoropiù Spa (filiale di San Donà di Piave) /h3 pSettore: Industria e Produzione. /p h3Responsabilità /h3 ul liGestione operativa degli spazi aziendali, degli impianti (elettrici, idraulici, condizionamento, refrigerazione, antincendio) e dei servizi generali. /li liTracciatura e aggiornamento della documentazione tecnica, monitorando le attività dei manutentori esterni e registrando ogni intervento. /li liManutenzione degli edifici e del magazzino, garantendo conformità alle normative e ai requisiti di sicurezza. /li liCoordinamento dei servizi generali (arredi, pulizie, gestione dei rifiuti) e delle flotte a noleggio (auto, furgoni, muletti). /li liSupervisione dei fornitori, gestione dei contratti di servizio e monitoraggio dei consumi energetici. /li liImplementazione di soluzioni di efficientamento energetico. /li liPianificazione e controllo degli interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria. /li liSupporto ai reparti HR e IT per esigenze logistiche e infrastrutturali. /li liMantenere e aggiornare costantemente tutta la documentazione relativa a edifici e impianti. /li /ul h3Requisiti /h3 ul liAlmeno 3–5 anni di esperienza come Facility Manager o ruolo equivalente. /li liConoscenza delle normative HSE e impiantistiche; certificazioni sicurezza (gas tossici, antincendio, primo soccorso). /li liCapacità di lettura e interpretazione di disegni tecnici e planimetrie. /li liConoscenza di software CAD per la gestione e modifica di layout e progetti tecnici. /li liBuone competenze nell’uso di sistemi informativi e del pacchetto Office. /li /ul h3Compenso e Orario /h3 pRetribuzione: RAL commisurata all’esperienza. /p pOrario di lavoro: full‑time, dal lunedì al venerdì, 08:00–17:00, con un’ora di pausa pranzo. /p h3Benefici /h3 ul liBuoni pasto elettronici. /li /ul h3Luogo di lavoro /h3 pNoventa di Piave e/o Jesolo Lido. /p h3Inclusione e diversità /h3 pLavoropiù promuove l’equità, la diversità e l’uguaglianza di genere. L’annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità, in conformità alle leggi vigenti (903/77, 125/91, 215/03 e 216/03). /p /p #J-18808-Ljbffr