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Medico destinato al progetto "biofev

Co.Co.Pro.
Fondazione Policlinico Universitario Agostino Gemelli Irccs
Progetto
15.000 € all'anno
Pubblicato il 4 maggio
Descrizione

Medico Destinato Al Progetto "BIOFEV" – Fondazione Policlinico Universitario Agostino Gemelli IRCCS, Roma, IT


Overview

La Fondazione Policlinico Universitario Agostino Gemelli IRCCS è alla ricerca di un medico con spirito d’iniziativa, capacità innovative e approccio multidisciplinare, per intraprendere un percorso di eccellenza professionale sanitaria in un contesto sfidante e internazionale. La Fondazione promuove la parità di genere e la meritocrazia. Nel dicembre 2025 ha conseguito la Certificazione per la Parità di Genere.


Responsabilità

* Gestire attività di progetto per pazienti con asma grave nell’ambulatorio
* Collaborare con il team clinico e con il progetto “BIOFEV”


Compenso

Fondo totale di 15.000 euro lordi complessivi per un contratto libero professionale di 6 mesi.


Requisiti richiesti

* Laurea in Medicina e Chirurgia con Specializzazione in Malattie dell’Aparato Respiratorio
* Esperienza in ambulatori pneumologici vari
* Ottima conoscenza della lingua inglese
* Competenze informatiche avanzate
* Capacità di lavoro di gruppo e propensione alla ricerca (Soft Skills)


Requisiti preferenziali

* Specialista in Pneumologia


Commissione Esaminatrice

Presidente: Direttore Scientifico o delegato Specialista: Responsabile scientifico del progetto o delegato Secr. risorse umane: Direttore Risorse Umane o delegato


Processo di selezione

* Esame delle qualifiche in un’unica sessione con giudizio motivato da parte della Commissione
* Responsabile accuratamente informato; all’assegnazione deve avvenire con comunicazione scritta e, entro 5 giorni, presentazione di accettazione
* Il mancato rispetto dei termini comporta decadenza; è previsto anche un colloquio orale


Scadenza

Domande entro il 07/05/2026. Il bando è pubblicato dal 23/04/2026 e verrà ritirato il 07/05/2026.


Benefici

* Ambiente stimolante e sfidante
* Modalità di lavoro agile e flessibile
* Apprendimento continuo e percorsi formativi
* Impegno per diversità e inclusione
* Accesso a percorsi di carriera in linea con leggi di pari opportunità
#J-18808-Ljbffr

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