CHI SIAMO:AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.Presente in 14 paesi europei con oltre 8.500 dipendenti, abbiamo aperto, da sei anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.IL TUO RUOLO:Entrerai all’interno di un team dedicato allo sviluppo di applicazioni mobile Android, collaborando sia su attività evolutive sia su nuovi sviluppi.Il ruolo prevede un coinvolgimento concreto su tecnologie moderne e applicazioni native sviluppate in Java e Kotlin, con interazione diretta con team backend, analisti funzionali e stakeholder tecnici.Cerchiamo una figura con almeno 2/3 anni di esperienza, capace di muoversi all’interno di contesti strutturati e orientata alla qualità del codice e alla crescita tecnica continua.RESPONSABILITÀSviluppo e manutenzione di applicazioni native AndroidImplementazione di nuove funzionalità in ambiente Java e KotlinAnalisi tecnica dei requisiti applicativiIntegrazione con API REST e servizi backendAttività di debugging, troubleshooting e ottimizzazione performanceCollaborazione con team cross-funzionali in contesto AgileSupporto alle attività di testing, rilascio e miglioramento continuo delle applicazioniREQUISITIAlmeno 2/3 anni di esperienza nello sviluppo AndroidBuona conoscenza di Java e KotlinEsperienza con Android Studio e Android SDKConoscenza dell’integrazione tramite API RESTFamiliarità con architetture mobile moderneCapacità di lavorare in team all’interno di contesti enterpriseAttitudine al problem solving e attenzione alla qualità del codiceNICE TO HAVEConoscenza di Jetpack / AndroidXEsperienza con GitFamiliarità con FirebaseEsperienza in ambienti enterprise strutturatiConoscenza di metodologie Agile/ScrumCOSA OFFRIAMO?Contratto a tempo indeterminato; Strumentidi formazione sia per le hard che soft skill; Follow-upcostanti con il team HR e con il proprio Business Manager; Un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.The world needs youAGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un atmosfera di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.