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Educatrice - cerco educatrice - senza esperienza (brugherio)

Brugherio
Leonardo Assicurazioni Srl Società Benefit
Educatore
Pubblicato il 25 gennaio
Descrizione

Il ruolo di Educatore Finanziario consiste nel fornire consulenza personalizzata, in forma di coaching individuale, per aiutare le persone a comprendere la propria situazione economica, anticipare gli scenari futuri e utilizzare correttamente strumenti e metodi di gestione finanziaria. Oltre alla consulenza, il ruolo ha una forte componente relazionale e commerciale: l’Educatore Finanziario costruisce e gestisce proattivamente le relazioni con i clienti, promuove il valore del percorso, amplia la base clienti e favorisce la loro fidelizzazione. Tramite ascolto attivo e analisi dei bisogni, assicura qualità, continuità e risultati concreti lungo tutto il rapporto competente. Il servizio è erogato in conformità alla norma tecnica di qualità UNI 11402:2020 (“Educazione Finanziaria del cittadino. La norma tecnica di qualità garantisce scientificità nell’approccio e terzietà dei risultati, generando risultati oggettivi e un elevato standard di consulenza: l’educatore finanziario partecipa ad uno specifico percorso formativo e viene dotato di strumenti coerenti con il livello di qualità richiesto; La selezione è riservata a brillanti laureati/e che verranno inseriti in un percorso altamente formativo e che fornirà le competenze e gli strumenti per conoscere e valutare la situazione economica e finanziaria della clientela. Cerchiamo talenti con un cv accademico di alto livello e con spiccate capacità comunicative che abbiano voglia di investire in una formazione di qualità, in un’azienda dinamica e in continua evoluzione. Contratto di subagente assicurativo con iscrizione Sezione E del RUI; · Formazionequalificata e professionalizzante con successiva certificazione UNI 11402 come Educatore Finanziario · Contributo economico di 1800,00€ (suddiviso in contributo di formazione pari a 1000,00€ e contributo di gestione pari a 800,00€) + Sistema di incentivazione dedicato; · Prospettive di crescita a Senior entro massimo 10 mesi. L’azienda in tutte le ricerche di lavoro afferma il proprio impegno con la diversità, l’equità e l’inclusione.

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