Eurointerim S.p. A. ricerca un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Information Technology\nJUNIOR SOFTWARE DEVELOPER (Python – PHP – SQL) categorie protette L.68/99\nJob Description: La figura professionale ricercata di Junior Software Developer, iscritta alle liste di cui all'art. 1 L. 68/99, sarà inserita all'interno del team IT e collaborerà allo sviluppo e all'evoluzione di software gestionali e piattaforme digitali dedicate alla gestione del personale e dei processi HR.\nLa risorsa lavorerà a stretto contatto con gli altri membri del team tecnico contribuendo allo sviluppo di soluzioni innovative per la gestione dei processi di amministrazione del personale, selezione e gestione delle risorse umane.\nLa figura professionale ricercata di Junior Software Developer sarà coinvolta nello svolgimento delle seguenti attività:
Sviluppo e manutenzione di applicativi software e piattaforme gestionali\nSviluppo di componenti web e funzionalità applicative\nGestione e interrogazione di database relazionali\nIntegrazione tra applicativi e servizi tramite API e web services\nCollaborazione allo sviluppo di nuove funzionalità e progetti innovativi in ambito HR Tech
Il ruolo è aperto anche a profili junior, neolaureati o neodiplomati con interesse per lo sviluppo software.\nStack tecnologico
Python\nPHP\nJava\nSQL / My SQL\nHTML – CSS\nAPI REST
Non è richiesta la conoscenza di tutte le tecnologie indicate: verranno valutati positivamente anche profili con buone basi di programmazione e interesse ad apprendere nuove tecnologie.\nSkills & Experience
Conoscenze di base di programmazione software\nFamiliarità con database relazionali e linguaggio SQL\nInteresse per lo sviluppo di applicazioni web o software gestionali\nCapacità di apprendimento e attitudine al lavoro in team\nIscrizione alle liste di cui all'art. 1 L. 68/99
Tipo di assunzione: Assunzione a tempo indeterminato oppure assunzione iniziale a tempo determinato con possibilità di proroga e successiva assunzione diretta.\nRetribuzione: Commisurata all'esperienza e definita con la Direzione Aziendale.\nDisponibilità lavorativa: Tempo pieno (ibrido: in presenza e remote)\nLuogo di lavoro: Padova.\nLa ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006). I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR).