Realtà storica del settore alimentareAzienda in crescita, strutturata e orientata alla qualitàAziendaIl nostro cliente è un'organizzazione di medie dimensioni nel settore alimentare, con un forte impegno verso la qualità e l'efficienza operativa. L'azienda offre un ambiente strutturato e opportunità di crescita professionale.Offerta
Gestione della contabilità fornitori, compresa la registrazione delle fatture e la riconciliazione bancaria.Elaborazione e verifica dei documenti contabili e amministrativi.Monitoraggio delle scadenze e gestione dei pagamenti.Attività di gestione del credito e di recupero crediti.Collaborazione con il team per ottimizzare i processi contabili.Gestione dei rapporti con fornitori e clienti per questioni amministrative.Assicurare la conformità alle normative fiscali e contabili vigenti.Preparazione di report e analisi finanziarie su richiesta del management.
Competenze ed esperienza
Diploma o laureaConoscenza dei principali software contabili.Esperienza pregressa in ambito amministrativo o contabile.Capacità di lavorare con precisione e attenzione ai dettagli.Buona conoscenza delle normative fiscali italiane.Conoscenza lingua inglese.Attitudine al lavoro di squadra e buone capacità comunicative.Appartenenza alle Categorie Protette Art.1
Completa l'offerta
Contratto a tempo determinato a scopo assuntivo.Retribuzione annuale compresa tra 27,000 EUR e 35,000 EUR, premio annuo.Opportunità di crescita professionale in un ambiente strutturato.Sede di lavoro a Lodi.
Se questa opportunità come Impiegato Amministrativo Contabile L.68/99 nel settore alimentare a Lodi ti interessa, inviaci la tua candidatura oggi stesso!Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura#J-18808-Ljbffr