Pubblicato il 18 giugno
Mansioni della posizione
ETJCA GROUP SPA, Agenzia per il lavoro, realtà dinamica e in continua crescita nel settore della somministrazione e selezione del personale, è alla ricerca per la filiale di Bresso (MI) di un/una:
Le informazioni riportate di seguito illustrano i requisiti del ruolo, l'esperienza richiesta ai candidati e le qualifiche associate. | SALES AND SERVICE SPECIALIST | 105962 | La risorsa individuata si occuperà a 360° delle attività legate alla gestione e amministrazione del personale, supportando i processi interni e contribuendo attivamente al raggiungimento degli obiettivi. Si entrerà a fare parte di un ambiente giovane e stimolante, occupandosi dell'intero processo di ricerca e selezione, partendo dall'analisi del fabbisogno del cliente alla chiusura dell'iter selettivo, oltre alla responsabilità degli adempimenti amministrativi nella gestione di somministrati e clienti. Attività e responsabilità: Attività di recruiting e consulenza alle aziende clienti; Raccolta e analisi delle job description; Pubblicazione degli annunci sui canali di reclutamento; Screening dei CV, convocazione dei candidati, interviste e colloqui di selezione; Presentazione dei profili a clienti attivi e prospect; Gestione del candidato; Supporto alle attività amministrative; Requisiti richiesti: Laurea in discipline umanistiche, giuridiche o economiche; Esperienza pregressa in ambito HR preferibilmente maturata presso ApL; Conoscenza della normativa del lavoro somministrato e dei CCNL; Competenze nel Talent Acquisition; Predisposizione alle attività commerciali e al contatto con il cliente; Gradita la conoscenza dei gestionali Intiway e Ngage; Soft skills: Spirito collaborativo e predisposizione ai rapporti interpersonali; Ottime capacità organizzative e relazionali; Ottime capacità comunicative e di ascolto; Eccellenti xpavfwm doti analitiche; Attitudine al lavoro in team; Orientamento al problem solving; La nostra offerta: Package retributivo commisurato all'effettiva esperienza (RAL 23-28K), CCNL Commercio, 14 mensilità, premio incentivo e welfare aziendale, ticket restaurants; Inserimento diretto con contratto a tempo determinato iniziale con possibilità di assunzione a tempo indeterminato; Orario full time 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì (09:00-18:00); Atmosfera stimolante e orientato alla crescita professionale; Formazione continua;