FILIALE: ROMA TUSCOLANA
Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane, ricerca per azienda cliente operante nel settore del facility management:
Scopra di più sulle mansioni generali e sulle competenze richieste per questa opportunità leggendo di seguito.
MOVIMENTATORE AUTOBUS – PATENTE D/DE
La risorsa selezionata si occuperà della movimentazione degli autobus all’interno della rimessa aziendale, garantendo precisione, sicurezza e rispetto delle procedure operative.
Requisiti:
* Patente D/DE in corso di validità:
* Esperienza pregressa nella guida di autobus;
* Precisione, affidabilità e attenzione al dettaglio;
* Disponibilità e flessibilità oraria.
Offerta contrattuale:
* Contratto a tempo determinato in somministrazione della durata di 2 mesi, con prospettiva di stabilizzazione;
* Inquadramento contrattuale: CCNL Servizi di Pulizia Multiservizi – Livello IV.
Orario di lavoro: 40 ore settimanali, dal lunedì alla domenica con riposo settimanale, turni 06:00–12:40 / 21:00–03:40
Sede di lavoro: Roma – zona Magliana
Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e .ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. xjrgpwk I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo J-18808-Ljbffr