E-work SpA, Sede di Verona seleziona per importante azienda cliente specializzata nel settore metalmeccanico un/una:
ELECTRICAL SPECIALIST – CONTINUOUS IMPROVEMENT
Posizione Per azienda strutturata operante nel settore della climatizzazione tecnica e del raffreddamento di precisione, ricerchiamo un/una Electrical Specialist – Continuous Improvement da inserire in un team dedicato al miglioramento continuo di prodotto.
Scopo del ruolo La risorsa analizzerà progetti elettrici di quadri e bordo macchina con l'obiettivo di individuare e proporre migliorie evolutive su prodotti già a catalogo, migliorando affidabilità, manutenibilità, sicurezza, costi e tempi di produzione, in collaborazione con un team multidisciplinare (tecnico e produzione).
Principali responsabilità Analizzare tecnicamente prodotti esistenti e proporre interventi migliorativi e di standardizzazione. Gestire le segnalazioni provenienti dalla produzione e supportare la risoluzione delle criticità ricorrenti. Analizzare claim e contribuire alla definizione della soluzione tecnica. Supportare le richieste di miglioramento provenienti da clienti e funzioni interne. Aggiornare schemi elettrici e bordo macchina, distinte base e documentazione tecnica (sostituzione/modifica componenti). Ricercare componenti alternativi e supportare la selezione tecnica insieme ad acquisti/fornitori. Operare nel rispetto delle normative elettriche e garantire la correttezza/completezza della documentazione.
Requisiti Diploma di Perito Elettrotecnico o Laurea in Ingegneria Elettrica. Esperienza (o forte attitudine) in attività di miglioramento continuo su prodotti esistenti. Conoscenza delle principali direttive/normative di settore (Direttiva Macchine, Direttiva Bassa Tensione, Compatibilità Elettromagnetica). Buona conoscenza della lingua inglese. Gradita conoscenza di Eplan e strumenti/software di dimensionamento e calcolo (linee di alimentazione, dissipazione termica).
Competenze trasversali Approccio analitico, pratico e orientato al problem solving. Capacità di lavorare a stretto contatto con la produzione e in team multidisciplinari. Autonomia, organizzazione e gestione efficace delle priorità.
INQUADRAMENTO Contratto applicato: CCNL Metalmeccanica Industria RAL commisurata alla seniority (max 40.000 €) Inserimento diretto in azienda Mensa aziendale Premi di produzione annuali al raggiungimento degli obiettivi Accesso al welfare aziendale
Sede di lavoro: limitrofi di Valeggio sul Mincio