Il nostro cliente è un rilevante Gruppo Industriale Italiano, leader nel settore metallurgico e con una presenza consolidata a livello globale.
Dato l'elevato interesse per questa posizione, la preghiamo di candidarsi tempestivamente se il suo profilo è in linea con il ruolo.
In ottica di potenziamento della funzione Amministrazione, siamo stati incaricati di ricercare il/la loro:
Responsabile Amministrativo/a - Ciclo Passivo – H26/246
Sede di lavoro: provincia di Mantova
Il ruolo
A diretto riporto del Responsabile Amministrazione di Gruppo, la risorsa avrà la responsabilità di gestire e supervisione il processo di ciclo passivo, garantendone efficienza, qualità e controllo, in un contesto caratterizzato da elevati volumi.
Attraverso un approccio operativo e al tempo stesso di coordinamento, contribuirà al corretto funzionamento del processo amministrativo, fungendo da punto di riferimento per il team (circa 9/10 persone) e da interfaccia con il management per la gestione delle tematiche più complesse.
Principali responsabilità
Coordina e supervisiona il processo di ciclo passivo, assicurando la corretta gestione di un elevato numero di fatture e il rispetto delle scadenze;
Gestisce e supporta un team di risorse operative, monitorandone le attività, l'efficienza e la qualità del lavoro svolto;
Effettua verifiche e controlli sull'operatività del team, individuando aree di miglioramento e promuovendo azioni correttive.
Garantisce la corretta applicazione della normativa IVA e delle procedure amministrative aziendali, a livello globale.
Collabora con il Responsabile Amministrazione di Gruppo nella gestione delle tematiche più complesse e nella continua ottimizzazione dei processi.
Supporta l'integrazione e l'allineamento delle procedure amministrative all'interno del Gruppo.
I requisiti
Esperienza consolidata in ambito amministrativo, con focus su ciclo passivo/contabilità fornitori.
Buona conoscenza dei principi di contabilità generale e delle logiche di bilancio.
Esperienza nella gestione o nel coordinamento di risorse.
Solida conoscenza della normativa IVA intra ed extra UE.
Buona conoscenza di SAP.
Approccio pragmatico, operativo e orientato alla risoluzione dei problemi.
Capacità di lavorare in contesti caratterizzati da elevati volumi e complessità operativa.
È preferibile aver maturato esperienza in contesti industriali; costituisce un plus un'eventuale precedente esperienza in società di consulenza.
Leadership operativa e capacità di coordinamento.
Human Value
si occupa di attività di
Executive Search & Selection
(Aut. Min. 7895/RS).
Human Value garantisce la pari opportunità (L. 903/77).Gli interessati sono invitati a consultare sul sito
'informativa relativa al trattamento dei dati personali (art. 13 D.Lgs 196/03).
I consulenti Human Value affiancano ogni giorno, con passione e spirito innovativo, i talenti del
top
e
middle management
e gli
specialisti funzionali
nella ricerca di un lavoro che soddisfi le loro aspettative e ne valorizzi le potenzialità, individuando le migliori opportunità offerte da importanti aziende italiane e internazionali. xivgfpx