Lavoro innovativo e sostenibile
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Crediamo che il lavoro, nella sua accezione più significativa e sostenibile, abbia il potere di cambiare il mondo. Sviluppiamo soluzioni innovative per le aziende nel mondo, fornendo loro talenti qualificati e offrendo opportunità di lavoro sostenibili a milioni di persone.
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Ruolo
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* Gestire l'intero ciclo di recruiting, dalla definizione delle esigenze alla selezione del candidato
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* Condurre colloqui di selezione, valutazioni delle competenze e screening dei candidati.
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* Collaborare trasversalmente ad attività di employer branding e progetti di Academy in modo da attrarre e selezionare i migliori talenti
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* Monitorare e analizzare le tendenze del mercato del lavoro per identificare opportunità.
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Competenze richieste
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* Gradita esperienza in ruoli di consulenza HR e/o recruiting.
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* Conoscenza delle tecniche di selezione e degli strumenti di valutazione.
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* Eccellenti capacità comunicative e relazionali.
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* Forte orientamento ai risultati e capacità di lavorare in modo autonomo.
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* Capacità di gestire più progetti contemporaneamente in un ambiente dinamico.
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* Appartenenza alla L.68/99
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Vantaggi
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In un ambiente dinamico e inclusivo, valorizzando la collaborazione e l'autonomia. Percorsi di benessere organizzativo, welfare e recognition.
Trovarti in un Gruppo che sviluppa continuamente le competenze dei propri collaboratori attraverso percorsi di formazione e di carriera sia a livello nazionale che internazionale con la possibilità di accedere a job rotation e di spaziare nelle diverse business units.
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Modalità di lavoro
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Ibrida, in presenza e smart working.