Per azienda operante nel settore fitness, ricerchiamo un/una
HR BUSINESS PARTNER – Settore Fitness & Wellness per supportare HQ e Club nello sviluppo della cultura aziendale, nella gestione del personale e nell'allineamento tra obiettivi di business e people strategy. Responsabilità Headquarter Supporto a direzione e manager su cultura, selezione e performance. Implementazione di procedure HR e presidio dei processi organizzativi. Gestione rapporti con studio paghe, payroll e costi del personale. Gestione contenziosi e attività di engagement/teambuilding. Club Supporto ai responsabili operations nella gestione delle risorse. Selezione per ruoli chiave e gestione cicli HR (assunzioni, valutazioni, sviluppo). Risoluzione di problematiche HR nel rispetto della normativa. Analisi dati HR (costi, performance, clima). Requisiti Diploma/Laurea (preferenza HR, Psicologia, Giurisprudenza). 2–3 anni di esperienza nel ruolo o funzioni HR affini. Preferibile background in GDO, supermercati, ristorazione o servizi. conoscenza HR/giuslavoristica e gestione di situazioni delicate. Buona padronanza di strumenti informatici e gestionali HR. Soft Skills Ottime capacità relazionali, determinazione, assertività, problem solving e approccio proattivo. Sede: Milano Sud-Ovest Si offre un contratto a tempo indeterminato. L'inquadramento e la RAL saranno commisurati all'esperienza del candidato. Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su informativa per i candidati resa da Umana S.p.A. - iv. Alti Profili è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).