Overview Humangest S.p.A. Humangest, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per rilevante azienda cliente, la figura di un/a Infermiere/a con funzione di coordinamento. La figura si occuperà di coordinare e supervisionare il personale infermieristico e socio-sanitario, organizzare e monitorare le attività assistenziali, garantire la qualità e la sicurezza dell'assistenza, supportare l'équipe multidisciplinare e gestire i processi operativi all'interno della struttura. Responsibilities
Coordinare e supervisionare il personale infermieristico e socio-sanitario della struttura; Pianificare, organizzare e monitorare le attività assistenziali e i piani di cura dei pazienti; Garantire la qualità dell'assistenza infermieristica e il rispetto dei protocolli clinici e normativi; Gestire la turnistica del personale e supportare le attività di formazione interna; Collaborare con la direzione sanitaria e con l'équipe multidisciplinare per l'ottimizzazione dei processi assistenziali; Monitorare indicatori di performance, sicurezza e qualità dell'assistenza; Supportare i colleghi nella gestione di situazioni complesse o criticità cliniche.
Qualifications
Laurea in Infermieristica (Classe L/SNT-1); Master di I livello in Management Infermieristico per funzioni di coordinamento; Iscrizione all\'Ordine delle Professioni Infermieristiche (OPI) in corso di validità; Leadership e capacità di coordinamento del team; Ottime competenze organizzative e decisionali; Precisione e responsabilità nella gestione delle attività e della documentazione; Buone capacità comunicative e relazionali.
Offriamo
Inserimento diretto presso azienda cliente a tempo indeterminato; I dettagli contrattuali ed economici saranno discussi in sede di colloquio; Orario di lavoro: su turni diurni; Sede di lavoro: Roma Nord (Zona Labaro).
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. Settore: Altro Ruolo: Altro Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato #J-18808-Ljbffr