Job Description\nVuoi iniziare una nuova avventura professionale come\nMaterial Engineer\n(Spare Parts)\nin una delle nostre opportunità nel settore\nLogistica | Aerospace\na\nRoma (Tiburtina – Polo Tecnologico)\n? 📍
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👉\nCosa farai?
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- Monitorerai i flussi in entrata e in uscita dei materiali
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- Gestirai materiali destinati ai contratti di post-vendita e assistenza tecnica
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- Supporterai la gestione dei materiali di ricambio (spare parts)
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- Utilizzerai SAP per la gestione dei processi logistici (moduli AWM e MM)
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- Controllerai la corretta movimentazione e tracciabilità dei materiali
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- Collaborerai con i team logistici per ottimizzare i flussi di magazzino
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\n✍️\nCosa Richiediamo?\n
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- Diploma tecnico o esperienza equivalente (la laurea non è obbligatoria)
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- Esperienza di almeno 1-2 anni in ambito logistico con flussi in entrata/uscita, preferibilmente su materiali di ricambio (spare parts)
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- Conoscenza di SAP, in particolare moduli AWM e MM
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- Buona conoscenza della lingua inglese
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- Cittadinanza italiana e disponibilità al full onsite su Roma
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\n✨\nChe cosa offriamo?\n
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- Una comunità internazionale che riunisce oltre 110 nazionalità diverse
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- Un ambiente in cui la fiducia ha un posto centrale: il 70% dei nostri principali leader ha iniziato la propria carriera al primo livello di responsabilità
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- Un solido sistema di formazione con la nostra Academy interna e oltre 250 moduli disponibili
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- Un ambiente di lavoro vivace che si riunisce spesso per eventi interni (afterwork, team building, ecc.)
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- Un forte impegno nella CSR, in particolare attraverso la partecipazione al nostro programma WeCare Together
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\nBenefici locali in Italia:\n
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- Buoni pasto
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- Programma di welfare con sconti e vantaggi per i dipendenti
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- Assicurazione sanitaria e programmi di benessere
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\n🙌\nIl nostro candidato ideale si riconosce in questi valori:\n
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- Boldness: spirito di iniziativa e approccio proattivo
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- Trust: fiducia come base delle relazioni professionali
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- Performance: desiderio continuo di miglioramento
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- Commitment: impegno costante nel raggiungere risultati
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- Independence: autonomia e responsabilità nel lavoro
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\nCandidandoti per questa posizione, potresti avere l’possibilità di entrare a far parte di un’azienda che supporta i propri partner nei settori Automotive & Motorsport, Avionico & Aerospace, Difesa, Railway, Industriale, Domotica e Robotica, con attività di ingegneria meccanica ed elettronica nelle aree Development & Design, Testing & Validation, System Engineering, R&D; e Project Management.\n🌍\nDiversità e Inclusione\nCrediamo fortemente nelle pari opportunità e ci impegniamo a promuovere la diversità all’interno dei nostri team, creando un ambiente di lavoro aperto e inclusivo per tutti.\n
Who are we?
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Amaris Consulting is an independent technology consulting firm providing guidance and solutions to businesses. With more than 1,000 clients across the globe, we have been rolling out solutions in major projects for over a decade – this is made possible by an international team of 7,600 people spread across 5 continents and more than 60 countries.
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Our solutions focus on four different Business Lines: Information System & Digital, Telecom, Life Sciences and Engineering. We’re focused on building and nurturing a top talent community where all our team members can achieve their full potential. Amaris is your steppingstone to cross rivers of change, meet challenges and achieve all your projects with success.
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At Amaris, we strive to provide our candidates with the best possible recruitment experience. We like to get to know our candidates, challenge them, and be able to give them proper feedback as quickly as possible. Here's what our recruitment process looks like:
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Brief Call\n: Our process typically begins with a brief virtual/phone conversation to get to know you! The objective? Learn about you, understand your motivations, and make sure we have the right job for you!
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Interviews (the average number of interviews is 3 - the number may vary depending on the level of seniority required for the position). During the interviews, you will meet people from our team: your line manager of course, but also other people related to your future role.
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We will talk in depth about you, your experience, and skills, but also about the position and what will be expected of you. Of course, you will also get to know Amaris: our culture, our roots, our teams, and your career opportunities!
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Case study\n: Depending on the position, w