PInditex è uno dei più grandi fashion group al mondo, con otto brand: Zara, PullBear, Massimo Dutti, Bershka, Stradivarius, Oysho, Zara Home e Lefties. Amiamo ciò che facciamo. Teamwork, passione, curiosità, diversità, sostenibilità, creatività, umiltà e soddisfazione del cliente sono la motivazione giornaliera per più di 174 000 persone che fanno parte del gruppo Inditex. /ppbr/ppZara è sempre un passo avanti proponendo gli ultimi fashion trend del momento per donna, uomo e bambino. Un brand internazionale presente con negozi nelle principali città del mondo e online. Il nostro modello di business è incentrato sui nostri clienti, adattandoci costantemente ai loro bisogni. /ppbr/ppstrongANCONA RESPONSABILE REPARTO BAMBINO /strong /ppbr/ppEssere leader in Inditex significa comprendere quello che succede, prendere decisioni, stare al passo con il ritmo del negozio. /ppIl tuo ruolo è quello di far evolvere il team, il prodotto, l'esperienza – senza perdere di vista ciò che conta di più: le persone. /ppstrongOgni giorno è diverso. Ogni decisione è importante. /strong /ppLe tue decisioni sono basate sui dati, ma ti affidi anche al tuo intuito. Aiuti il tuo team a crescere, guidandolo verso un obiettivo comune. /ppLa tua gestione non sarà solo operativa ma anche commerciale, di immagine e di persone. /ppTi offriamo uno stipendio competitivo. Formazione fin dal primo giorno e concrete opportunità di crescita. /ppQui troverai lo spazio e il team per continuare a crescere con la tua visione. Offriamo un luogo in cui l'apprendimento fa parte della quotidianità e dove c'è spazio per contribuire ed evolversi. /ppstrongQuesto può essere l'inizio della tua storia con noi. /strong /ppbr/ppstrongBENEFIT /strong /ppbr/ppScontistica riservata ai dipendenti /ppHub formativo online /ppPiani e progetti di sviluppo personalizzati /ppOpportunità di carriera all’interno del Gruppo /ppContratto full time su turni da Lunedì a Domenica /ppbr/ppInditex è un'azienda che promuove le pari opportunità. Siamo orgogliosi di essere fortemente impegnati a favore dell’inclusività e multiculturalità. I nostri team coinvolgono persone provenienti da culture, background ed esperienze diversi: un insieme di identità, espressioni di genere, etnie, età, livelli di formazione, contesti socio-economici, disabilità, credenze religiose e orientamenti sessuali. /p