PemL’Open Banking è il nostro DNA! /em /ppbr/ppstrongCentrico /strongha le sue radici nelle rivoluzioni tecnologiche guidate dal gruppo Sella e dal 2019 è una realtà indipendente: creiamo innovazione per il mondo delle banche e della finanza con un sistema informativo aperto, veloce, modulabile e conveniente. /ppbr/ppStiamo rafforzando il nostro team strongHR /strongper supportare la crescita aziendale e migliorare continuamente i processi legati alla gestione delle persone, con un focus particolare sulla strongdata analysis /stronge sul strongreporting /strong. /ppbr/ppstrongResponsabilità /strong /pulliMonitoraggio e implementazione del programma di compensation e benefit /liliDefinizione e gestione dei processi di Salary Review e incentivazione (MBO, LTI, PdR) /liliGestione del ciclo di vita del processo di performance management /liliDefinizione, monitoraggio e analisi dei KPI HR /liliAnalisi e definizione del cost planning: budget, forecast e costi del personale as-is e to-be /liliAnalisi mensile del budget e di eventuali scostamenti in termini di costo del personale /liliGestione della piattaforma Workday /li /ulpbr/ppbr/ppstrongRequisiti /strong /pulliLaurea in economia o affini /lili5-7 anni di esperienza in ruoli analoghi in contesti strutturati, con preferenza per aziende fintech e financial services /liliPadronanza del pacchetto Office, in particolare di Excel /liliConoscenza della normativa del lavoro e delle best practice HR /liliBuona conoscenza della lingua inglese /liliOttima capacità di lavorare in team e di interfacciarsi con i vari livelli aziendali /liliSpiccate doti comunicative, capacità di problem-solving e orientamento al risultato /li /ulpbr/ppstrongCosa offriamo /strong /pulliUn ambiente positivo e in cui il tuo contributo venga apprezzato, la tua opinione è importante e vogliamo che tu la esprima /liliPiattaforma e-learning Microsoft, GoodHabitz e Udemy: per non smettere mai di imparare e di certificarti /liliAttività di engagement e di volontariato aziendale /liliContratto con CCNL del Credito /liliCura della persona anche con la polizza sanitaria e polizza TCM /liliSupporto al benessere psicologico attraverso Stimulus, uno sportello esterno di ascolto sempre a disposizione dei colleghi e dei loro famigliari /liliUno sguardo al tuo futuro attraverso il contributo aziendale al fondo pensione /liliPolicy di lavoro flessibile /li /ulpbr/ppstrongSede di lavoro: /strong Biella/Milano con modalità ibrida /p