Tempor S.p.A. TEMPOR SPA Agenzia per il Lavoro Gruppo ATTAL ricerca per importante realtà industriale un RESPONSABILE QUALITA', SICUREZZA E AMBIENTE - HSE Manager - sul territorio di Tito Scalo (PZ) Responsabilità principali: - Assegnazione e scadenze DPI specifici; - Certificazioni (audit, visite periodiche e rinnovi); - Scadenziario visite mediche degli operatori; - Gestione ed applicazione dei sistemi di certificazione in essere, rapporti con consulenti esterni; - Aggiornamento documentazione specifica (Sicurezza, Qualità, Ambiente, EN1090,) - Emissione dei documenti relativi alla sicurezza per i cantieri in affiancamento alle figure tecniche coinvolte - Gestione, monitoraggio ed aggiornamento Open-ES - Rapporti con l'organismo di Vigilanza e DL 231 Requisiti: - Laurea in Giurisprudenza/Ingegneria; - 5 anni di esperienza nello svolgimento della mansione; - Conoscenza approfondita del D.Lgs. 81/2008 e s.m.i. (Testo Unico sulla Sicurezza); - Conoscenza delle norma ambientali: D.Lgs. 152/2006, ADR, gestione rifiuti, emissioni, scarichi, AUA/AIA; - ISO 45001 (sicurezza sul lavoro); - ISO 14001 (ambiente); - Capacità di redigere DVR, DUVRI, POS e piani di emergenza; - Esperienza nella gestione di audit interni ed esterni - Analisi dei near miss e indicenti; - Conoscenza di impiantistica e processi produttivi per individuare i rischi specifici di macchina e processo; - Procedure di lavoro sicure (accessi in spazi confinati, lavori in quota); - Valutazioni ambientali: emissioni in atmosfera, scarichi idrici, gestione fanghi e rifiuti; - Conoscenza delle tecniche di prevenzione incendi (D.M. 3/8/2015, D.M. 2/9/2021, D.M. 3/9/2021); - Gestione sostanze pericolose (REACH, CLP, SDS). Competenze trasversali: - Teamwork, problem solving, flessibilità e comunicazione efficace; - Capacità di lettura e comprensione di documenti tecnico-amministrativi, norme e atti specifici inerenti le materie trattate; - Leadership e comunicazione efficace, per coordinare gli addetti e sensibilizzare i reparti Abilitazioni richieste: - Abilitazione per svolgere il ruolo di RSPP secondo quanto previsto dal D.Lgs 81/08 art. 32 Contratto iniziale a tempo determinato 12 mesi con successiva trasformazione a tempo indeterminato. CCNL metalmeccanico-Livello di partenza C2 La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (d.lgs. n. 198 / 2006). I candidati interessati e in possesso dei requisiti richiesti possono inviare il proprio curriculum vitae, comprensivo dell'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi ai sensi dell'art.13 regolamento UE n.2016 / 679 (GDPR). Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Altro Percentuale di occupazione: Full-time Disponibilità lavorativa: Ciclo continuo Gestisce altre persone: Sì Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato Livello di istruzione: Laurea Magistrale/Specialistica/Vecchio Ordinamento Mezzo di trasporto: Auto