PIQM Selezione, società di head-hunting che da 20 anni accompagna Aziende e Professionisti nella crescita con un approccio etico, consulenziale e fortemente attento al valore delle persone, per importante ed affermata realtà Professionale a PARMA ricerca un/una: /ppbrQualsiasi informazione aggiuntiva su questo lavoro è disponibile nel testo sottostante. Si assicuri di leggere attentamente, quindi invii la sua candidatura.br/ppstrongCONSULENTE DEL LAVORO /strong /ppbr/ppstrongResponsabilità del ruolo: /strong /pp- Elaborazione cedolini e supervisione ciclo completo payroll; /pp- Gestione degli adempimenti annuali concernenti la gestione del personale dipendente (modelli CU/certificazione unica - Modello 770 - Autoliquidazione INAIL - F24) e degli adempimenti periodici (Modello Uniemens); /pp- Gestire ogni aspetto legato al personale dipendente, con un approccio normativo e pratico; /pp- Sviluppare nuovi processi di lavoro, attraverso l'implementazione di soluzioni tecnologiche all'avanguardia che incrementino l'efficienza e riducano la ripetitività delle attività; /pp- Consulenza ai clienti in materia giuslavoristica, previdenziale e sindacale, su organizzazione e sviluppo aziendale, e welfare; /pp- Si offre un piano di carriera, con ingresso graduale per apprendere interamente i cicli di lavoro, dalla consulenza al cliente alle elaborazioni mensili, post paghe, annuali, prevedendo progressivamente maggiori funzioni e responsabilità al fine di raggiungere l'obiettivo del ruolo. /ppbr/ppstrongProfilo desiderato: /strong /pp- Laurea in Consulenza del Lavoro, Economia o Giurisprudenza, iscrizione all'Albo dei Consulenti del Lavoro; /pp- Esperienza di 5/6 anni, maturata presso studi professionali strutturati o Centri contabili di associazioni di categoria ben organizzati, in ambito amministrazione del personale e payroll, politiche del lavoro, contrattualistica, consulenza normativa giuslavoristica, previdenziale e sindacale; /pp- Autonomia nella gestione a 360° di tutti gli adempimenti relativi all'amministrazione e contabilità del personale; /pp- Conoscenza dei principali contratti collettivi nazionali di lavoro, della gestione Enti e Fondi; piena padronanza gestione ferie/permessi/rol; dpcm e nuove normative in vigore; /pp- Propensione all'approfondimento; capacità analitiche, rigore e precisione; attitudine alla collaborazione proattiva con tutto l'organico xdwybme dell'Associazione; /pp- Piena riservatezza verso dati e informazioni; /pp- Piena volontà ad una crescita professionale, anche attraverso formazione costante garantita; /pp- Ottimo uso PC, pacchetto Office: Word, Excel, posta elettronica; titolo preferenziale utilizzo software paghe Seac e/o Zucchetti /ppbr/ppstrongLuogo di lavoro: /strong PARMA /ppstrongOrario di lavoro: /strong full time /ppstrongTipologia contrattuale: /strong contratto a tempo indeterminato, full-time; retribuzione in linea con le capacità e con le esperienze effettivamente maturate /ppstrongBenefit: /strong Formazione continua, buoni pasto /ppbr/ppLa selezione rispetta il principio delle pari occasione (L. 903/77). Aut. Min. 1314 RS. /p