Luogo di lavoro: Italia, Emilia-Romagna, Zola Predosa
Ruolo: Tecnico centrale operativa / sala telecontrollo per impianti termici e condizionamento
La risorsa affiancherà i colleghi della sala telecontrollo nel supporto della gestione degli impianti termici, di condizionamento e frigoriferi, attraverso un controllo da postazione remota. Dovrà inoltre ottimizzare i consumi energetici per diversi impianti presenti all'interno dell'area Emilia Romagna, per clienti sia pubblici che privati. La risorsa verrà inserita all'interno di un team e risponderà direttamente al Control Room Manager.
* Assicura la corretta programmazione del rilievo delle letture e gestisce gli inserimenti a sistema utilizzando il Software Gestionale Gescal New;
* Gestione dei rapporti con i clienti e con il gruppo operativo;
* Assicura la corretta gestione delle variazioni di orario degli impianti imputando i dati a sistema (Gescal New) e aggiornando i software di Telecontrollo;
* Assicura la regolazione degli impianti mediante Telecontrollo su indicazione del Tecnico Energia e/o del Tecnico Ottimizzatore;
* Dimestichezza nell'uso del PC, pacchetto Office;
* Coscienza dei sistemi di telecontrollo: Coster, IntelliEnergy, Siemens, Johnson Controls, Honeywell;
* Preferibile conoscenza tecnica degli impianti termici;
* Formazione professionale;
* Lavorare per un'azienda leader di settore;
* Inquadramento e retribuzione commisurati alle capacità e esperienze maturate;
* Mensa aziendale;
* Navetta aziendale.
Ruolo: Addetto/a alle pulizie (sanitarie e civili, casette mobili, università)
Cerchiamo personale addetti alle pulizie per diverse sedi, tra cui strade civili, casette mobili del campeggio di Cesenatico e Università di Ferrara. Le risorse si occuperanno di attività di pulizia e sanificazione, garantendo ordine, igiene e il rispetto delle normative.
* Responsabilità principali: pulizia e sanificazione degli ambienti;
* Contratti part-time o determinati, CCNL Multiservizi – 1° Livello;
* Orari indicativi: 08:00–12:00 e 13:00–17:00 (o orari specifici per ciascun incarico);
* Requisiti: attitudine al lavoro autonomo, attenzione al dettaglio, capacità di gestire le forniture di materiale di pulizia;
Informazioni legali e di pari opportunità
L'offerta è rivolta a tutti i candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati ad inviare il curriculum comprensivo di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art. 13 del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” e dell'art. 13 del GDPR (Regolamento UE 2016/679).
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