Accounting & Reporting ManagerPer azienda multinazionale in forte crescita ed espansione siamo alla ricerca di una figura di:Scopo del ruoloGuidare la funzione, garantendo la corretta tenuta dei libri contabili, il rispetto delle scadenze fiscali, la chiusura dei bilanci (mensili e annuali) e il supporto decisionale attraverso reportistica per la casa madre francese e analisi di dati finanziari. Sarà suo principale obiettivo contribuire all'uniformità e ottimizzazione dei processi contabili di due società. Contribuire alla crescita sostenibile dell'azienda con un controllo efficace dei costi e una pianificazione finanziaria accurata.Principali responsabilitàSupervisionare Accounting e Gestione reporting
Coordina la preparazione dei bilanci e altri report finanziari periodici.Assicura che tutte le registrazioni contabili siano corrette e aggiornate.Gestione reportistica per casa madre (francese).
Analisi finanziaria e controllo
Analizza le performance economiche dell'azienda e identifica aree di miglioramento.Contribuisce alla realizzazione di budget e forecast.Monitora i flussi di cassa e ottimizza la gestione della tesoreria.
Gestione del team
Supervisiona e coordina il team di contabilità e finanza, promuovendone la crescita.
Process improvement
Ottimizza i processi amministrativi per aumentarne l'efficienza.Implementa procedure e strumenti (ERP, automatizzazioni) per uniformare processi contabili e finanziari.
Requisiti richiesti
Laurea magistrale in Economia, Finanza, Accounting o cultura equivalente.Precedente e consolidata esperienza (almeno 7‐10 anni) in ambito accounting & reporting in aziende di medie dimensioni o in società di revisione.Conoscenza approfondita di principi contabili.Padronanza di sistemi ERP e strumenti di data analysis (Power BI, Tableau).Ottime capacità di leadership, comunicazione e gestione del cambiamento.
Competenze chiave
Analitica: capacità di trasformare dati complessi in insight utili per il business.Strategica: visione a medio‐lungo termine e capacità di influenzare decisioni aziendali.Organizzativa: gestione efficiente di processi contabili e scadenze fiscali.Interpersonale: costruire relazioni solide con altri dipartimenti e stakeholder esterni.
Offerta
Pacchetto retributivo competitivo.Percorso di crescita professionale all'interno di un gruppo in espansione.Possibilità di lavoro flessibile (smart‐working).
SedeMolinella (Bologna), con disponibilità di trasferte in provincia di Piacenza.#J-18808-Ljbffr