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Corso professionale gratuito

Pubblicato il 16 gennaio
Descrizione

Vuoi costruire una carriera nelle Risorse Umane e diventare un HR capace di unire innovazione, competenze digitali e attenzione autentica alle persone?


OGGI LAVORO S.p.A., in collaborazione con OL FORMA S.r.l., organizza la quarta edizione del corso professionale gratuito "HR People Revolution: Innovazione e Talento al Centro", pensato per chi desidera entrare nel mondo HR o riqualificarsi in ottica futura.

Da chi è finanziato?

Il corso è finanziato dal fondo Forma.Temp. ( ) ed è rivolto a candidati a missione di lavoro in somministrazione, iscritti e selezionati da una Agenzia per il Lavoro.

Perché partecipare?

Il corso ti offre una formazione completa e concreta sul ruolo dell'HR moderno, preparandoti a leggere i bisogni aziendali, gestire processi di selezione evoluti e promuovere ambienti di lavoro inclusivi e sostenibili.

Cosa imparerai?

* Analisi dei fabbisogni aziendali e progettazione di processi HR strategici
* Recruiting & selezione del personale, con utilizzo di strumenti di AI
* Normativa del lavoro e aspetti giuridici fondamentali
* Soft skills: comunicazione efficace, leadership inclusiva, problem solving
* Diversity & Inclusion come leva di sviluppo e benessere organizzativo

A chi è rivolto?

Il corso è aperto a tutte le persone motivate a intraprendere o rafforzare un percorso professionale nelle Risorse Umane, indipendentemente da età o background.
Crediamo nel valore della diversità e nell'inclusione come motore di crescita.

Durata e modalità

* 205 ore totali | Gennaio 2025 – Marzo 2025
* Torino (in presenza) + online su piattaforma ZOOM

Cosa ottieni?

* Competenze HR subito spendibili nel mondo del lavoro
* Attestato di frequenza Forma.Temp (con la frequenza minima di almeno 70% delle ore totali di corso + i moduli obbligatori "Salute e Sicurezza Generale" durata 4 ore e "Diritti e Doveri dei lavoratori in somministrazione" durata 4 ore)
* Certificazione Salute e Sicurezza Generale (D.Lgs. 81/2008)



Settore: Agenzie per il lavoro/Società di selezione

Ruolo: Risorse umane

Anni di esperienza: < 1 anno

Gestisce altre persone: No

Tipo di occupazione: Formazione

Inquadramento: Studente/Stage

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