Posizione: Rosà Settore:Meccanico Riferimento: 620.13.SS.23 Per una società nostra cliente, leader nella fabbricazione di macchinari altamente tecnologici per l’automazione industriale e dotata di grande competenza maturata grazie alle relazioni con i protagonisti più evoluti del panorama industriale contemporaneo, siamo alla ricerca di un: ATTREZZISTA REPARTI PIEGATRICI. PRINCIPALI RESPONSABILITA’: L’attrezzista, inserito/a all’interno di un team strutturato, alle dirette dipendenze del Production Leader ed in stretta collaborazione con - I tecnologi per informazioni relative all’attrezzamento e per valutazioni tecniche relative all’efficienza / efficacia dell’insieme macchina / attrezzatura - Gli addetti alla qualità per valutazioni sulla producibilità del prodotto con le attrezzature a disposizione - Prepara la macchina con le attrezzature di produzione assicurando la perfetta rispondenza del prodotto alle relative specifiche (disegno e velocità di produzione prevista a ciclo) - Rispettare la procedure di Benestare Avvio Produzione - Effettua i controlli previsti in assenza di guardia macchine - Rispetta i tempi di attrezzamento richiesti dall’Uff. Operation - Effettua o supporta gli interventi di manutenzione su attrezzature specificatamente delegati al reparto di competenza - Monitora le capacità funzionali di macchine / attrezzature al fine di identificare, suggerire e richiedere necessità di manutenzioni straordinarie / migliorative al di fuori del normale programma di manutenzione preventiva Requisiti richiesti: - Diploma o qualifica in ambito meccanico - Capacità di lettura del disegno tecnico/meccanico - Esperienza almeno biennale in analoga o similare mansione - Capacità analitiche e precisione - Lavoro di squadra Prevediamo affiancamento iniziale, partecipazione a corsi formazione, contratto a tempo indeterminato full time, inquadramento e pacchetto economico commisurati all’esperienza. Se interessati allegare CV aggiornato e autorizzazione al trattamento dei dati personali La ricerca si intende rivolta ad ambo i sessi (L. 125/91, art. 4 comma 3)