La risorsa inserita come RSPP dovrà occuparsi dello svolgimento degli adempimenti previsti dalla normativa, tra i quali:
1. predisposizione e aggiornamento della documentazione prevista dal D.Lgs 81/2008;
2. valutazione dei rischi di interferenza (DUVRI) con imprese che operano in regime di appalto;
3. collaborazione con Dirigenti della sicurezza, medico competente e CSPP;
4. elaborazione/aggiornamento della documentazione di sicurezza, inclusa la modifica e/o implementazione degli elaborati grafici e data base/registri;
5. partecipazione alle riunioni periodiche;
6. organizzazione delle prove di evacuazione;
7. formulazione e pianificazione delle attività di miglioramento;
8. individuazione e gestione dei DPI consegnati ai lavoratori;
9. collaborazione all'implementazione delle procedure, istruzioni e comunicazioni dei documenti relativi al sistema di gestione salute e sicurezza sul lavoro;
10. verifica delle manutenzioni ordinarie e straordinarie relative alla sicurezza dell'Associazione;
11. archiviazione documentazione di sicurezza;
12. interfaccia con i professionisti del settore.
13. TIPOLOGIA CONTRATTO
14. Contratto a tempo indeterminato
15. Orario di lavoro: FT 38 ore / PT 32 ore
16. Sede di lavoro: Bosisio Parini (LC) - disponibilità a trasferte su territorio regionale;
17. Data inizio attività: gennaio-febbraio 2026
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.