Lavoropiù SpA - filiale di Vezzano sul Crostolo - ricerca un/a TECNOLOGO ALIMENTARE per azienda della collina reggiana.
ATTIVITA':
La figura selezionata verr inserita nell'Ufficio Qualit e, riportando al Responsabile Qualit, si dovr occupare principalmente di:
- Gestione documentazione relativa alla stesura e mantenimento delle certificazioni Biologico, IFS, BRC
- Verifica e mantenimento del sistema di audiocontrollo aziendale HACCP
- Gestione delle non conformit e dei reclami
- Gestione dei rapporti con gli uffici qualit dei fornitori (Italia ed estero) e clienti, con gli enti e con le autorit di controllo
- Gestione e studio di nuovi prodotti da immettere sul mercato, interfacciandosi con l'Ufficio Marketing / Commerciale per analizzare le esigenze del cliente e i trend di mercato
- Controllo etichettatura alimentare e pet food in coformit al Reg di riferimento 1169/2011 - 767/2009
REQUISITI:
- Laurea in Scienze e Tecnologie Alimentari o indirizzi affini
- Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 2/3 anni in aziende alimentari (preferibilmente settore bakery)
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Conoscenza delle certificazioni di qualit food (IFS - BRC - BIOLOGICO)
- Conoscenza del metodo HACCP
- Conoscenza della normativa in materia alimentare / packaging e sicurezza alimentare
- Specifica esperienza sull'etichettatura alimentare e dei mangimi ai sensi del Reg 1169/2011 e s.m.i. e del Ref 767/2009 e s.m.i.
- Esperienza in attivit di auditing interno ed esterno
- Disponibilit a brevi trasferte
ORARIO DI LAVORO: Tempo pieno da 40 ore settimanali, da lunedì al venerdì, 08:30 - 13:00 / 14:00 - 17:30.
LUOGO DI LAVORO: Scandiano (RE)
SI OFFRE:
Inserimento con contratto iniziale a tempo determinato finalizzato alla trasformazione a tempo indeterminato.
CCNL Commercio 4 livello, 14 mensilit.
Buoni pasto da euro 8,00 per giorno lavorato.
Sala ristoro interna.
Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. vetrinabakeca