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Hr manager junior

San Polo (Provincia di Venezia)
MifHR
Pubblicato il 8 maggio
Descrizione

Siamo alla ricerca di un

HR Manager

da inserire nel team di un'importante azienda leader nel settore dell’ingegneria civile e ambientale, con sede a Mercato S. Severino (Salerno). La figura ricercata avrà un ruolo strategico nella gestione delle risorse umane, rappresentando l’azienda e i suoi valori, fungendo da punto di riferimento centrale per il team e da supporto diretto alla direzione. Sarà responsabile di garantire un ambiente di lavoro efficiente e collaborativo, con una solida conoscenza delle normative sul lavoro e della sicurezza aziendale, assicurando che tutte le pratiche HR siano gestite in conformità con le leggi vigenti.

Sede di lavoro:

Mercato S. Severino (Salerno).

Responsabilità principali: Gestione a 360° delle attività HR interne, dalla selezione del personale alla gestione amministrativa dei dipendenti. Supervisione dei processi di

assunzione, on-boarding e sviluppo delle competenze. Applicazione e monitoraggio della

normativa sul lavoro

e

sulla sicurezza. Gestione dei rapporti con i dipendenti e supporto nella risoluzione di eventuali conflitti. Collaborazione con il management per sviluppare politiche HR in linea con i valori e gli obiettivi aziendali.

Requisiti: Pregressa esperienza

nel ruolo di HR Manager o in posizioni simili. Ottima conoscenza delle

normative sul lavoro

e della

sicurezza sul lavoro. Esperienza nella

gestione amministrativa

dei

dipendenti. Eccellenti capacità di

comunicazione

e gestione dei rapporti interpersonali. Capacità di operare sotto

pressione

e con autonomia. Affidabilità, senso di responsabilità e capacità di aderire pienamente ai valori aziendali.

Si offre: Contratto:

Tempo indeterminato, con periodo di prova iniziale. Stipendio:

1.600 – 1.700 € netti al mese .

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