L'ideale candidato è una persona seria e precisa, empatica, carismatica, attenta ai bisogni del proprio team e degli ospiti, con ottime doti di leadership e comunicative.
Presenta esperienza di almeno 3 anni nella gestione di locali e ristoranti preferibilmente appartenenti a gruppi di semi-strutturati di Ristorazione Commerciale o appartenenti al settore della Grande Distribuzione Organizzata.
Caratteristiche richieste:
* Capacità di analisi e problem-solving;
* Forte senso dell'organizzazione;
* Abilità di comunicazione e leadership;
* Conoscenza del settore della Ristorazione Commerciale;
* Capacità di gestione dei costi e dei risorse umane;
* Disponibilità a lavorare in un ambiente dinamico e innovativo.