Pubblicato il Pubblicato 16h fa
Mansioni della posizione
Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane
Ricerca per rilevante cliente della ristorazione commerciale ed incremento del proprio database
ADDETTI/E RISTORAZIONE PART TIME ROMA VARIE SEDI
La risorsa inserita si occuperà di attività di sala:
Requisiti richiesti
- Accoglienza e gestione della clientela
- assemblaggio dei panini
- Rispetto delle procedure aziendali in relazione agli standard
- Rispetto delle norme HACCP e della sicurezza
- Mantenimento e pulizia delle aree di lavoro
- Esperienza minima nella mansione
- Disponibilità al lavoro su turnazioni (anche serali) e nei weekend
- Buona gestione dei ritmi lavorativi intensi
Offerta Contrattuale:
-Contratto diretto con azienda cliente
- Corso di formazione gratuito propedeutico all'assunzione
- Percorsi di crescita professionale all'interno dell'azienda
- Orari di lavoro: tempo parziale 8, 15, 20 ore settimanali (richiesta disponibilità nel weekend a lavorare su turni spezzati o unici in base all'esigenza del punto vendita)
Sede di Lavoro: Roma varie sedi
Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su />
Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo />
