Stiamo cercando te!
Stiamo cercando te: entra in Zerynth e cresci in un'azienda dinamica che sta trasformando il settore dell'Industrial IoT & AI! Siamo alla ricerca di un/una Junior Controller proattivo/a e professionale da inserire nel nostro Team Finance, a diretto riporto dell'Administrative & Finance Manager. Il/la candidato/a seguirà un programma dedicato di formazione interna e mentorship della durata di 6 mesi, volto a fornire le basi operative e analitiche necessarie per evolvere nel ruolo di Junior Controller. La tua missione sarà quella di padroneggiare i flussi di dati aziendali e trasformarli in leve strategiche di crescita.
La preghiamo di leggere attentamente le informazioni contenute in questo annuncio di lavoro per comprendere esattamente cosa ci si aspetta dai potenziali candidati.
Cosa farai:
Gestione Ciclo Attivo & Ricavi:
* Gestione operativa dell'inserimento degli ordini di vendita tramite sistema ERP (Odoo).
* Supervisione dell'intero processo di fatturazione attiva (emissione fatture, gestione anticipi e incassi).
* Monitoraggio della pipeline commerciale in coordinamento con il dipartimento Sales.
Operations & Gestione Magazzino:
* Supervisione amministrativa delle spedizioni e riconciliazione con i flussi logistici.
* Supporto nella valorizzazione periodica del magazzino e nell'analisi dell'inventario (metodologia FIFO).
* Monitoraggio della coerenza tra movimentazioni fisiche e registrazioni contabili.
Controllo di Gestione & Compliance:
* Supporto diretto al Finance Manager nella redazione della reportistica mensile, del budgeting e dell'analisi degli scostamenti (variance analysis).
* Collaborazione attiva nella preparazione dei flussi di dati per la società di revisione.
* Partecipazione alle attività di chiusura di fine anno e supporto nella documentazione per bandi e incentivi fiscali.
Competenze richieste:
* Diploma Tecnico-Commerciale (Ragioneria) e/o Laurea in Economia (Amministrazione, Controllo e Finanza).
* Eccellente padronanza di Excel e Google Workspace (Sheets, Drive, Docs).
* Spiccata sensibilità numerica, precisione metodologica e forte desiderio di assumersi responsabilità crescenti.
* Proattività, capacità di apprendimento rapido in "Tech Company Mindset".
* Approccio collaborativo e comunicativo, capace di lavorare con diversi team (engineering, product, sales e customer).
* Fluente conoscenza della lingua inglese e italiana, sia scritta che parlata.
Competenze Extra (costituiranno un plus, ma non sono obbligatorie):
* Conoscenza dei modelli di business SaaS (Software as a Service).
* Esperienza pratica con l'ERP Odoo o software CRM (es. HubSpot).
* Precedente esperienza in aziende tech o startup innovative.
Processo di selezione: i candidati saranno invitati a un primo colloquio;
in caso di esito positivo, seguirà una fase di valutazione tecnica delle competenze.
Offerta:
1. Tipo di contratto: Stage/Tirocinio di 6 mesi finalizzato all'assunzione con contratto di apprendistato.
2. Rimborso spese (€600 al mese)
3. Località: Pisa. L'onboarding richiede la presenza presso il nostro ufficio di Pisa;
una volta completato, sono previste opzioni di lavoro flessibile.