Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower.Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni.Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e adattabile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation .Experis ricerca una figura di Junior Test e R&D Engineer per inserimento presso importante realtà multinazionale operante nel settore HVAC ed elettrodomestici .Mission La risorsa sarà inserita all’interno del laboratorio di test e qualità, a supporto delle attività di verifica delle prestazioni e dell’affidabilità di sistemi di refrigerazione domestica, collaborando con i team di Quality, R&D e Engineering.Principali responsabilità Eseguire test di laboratorio su sistemi e componenti di refrigerazione domestica Supportare le attività di quality analysis e verifica della conformità di prodotto Analizzare i risultati dei test e individuare eventuali anomalie o non conformità Utilizzare strumenti di qualità (es. FMEA, SPC, 8D ) per l’analisi e il miglioramento delle performance Redigere report tecnici di test e documentazione di supporto Collaborare con i team tecnici nella definizione di azioni correttive e di miglioramento continuo Requisiti Laurea in Ingegneria (Meccanica, Energetica, Industriale o affini) Buona conoscenza dei principi di termodinamica e dei sistemi di refrigerazione Anche breve esperienza (stage o primi mesi di lavoro) in ambito HVAC, elettrodomestici o qualità Conoscenza degli strumenti di quality analysis (FMEA, SPC, 8D, ecc.) Buona conoscenza della lingua inglese Precisione, capacità analitica e forte orientamento al problem solving Offerta Contratto a tempo indeterminato in somministrazione, RAL max 38K.Inserimento in un contesto strutturato e altamente formativo, ideale per neolaureati interessati a sviluppare una carriera nel settore HVAC e refrigerazione.Modalità di lavoro On site 5/5 – attività di laboratorio Sede di lavoro Brugherio (MB) ManpowerGroup promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità. NOTE LEGALI: Experis e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l’informativa Privacy disponibile su - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026 #J-18808-Ljbffr