Per prestigiosa azienda cliente operante nel settore della manutenzione e installazione di linee idriche, ricerchiamo un/una HR Specialist.
La risorsa, riportando direttamente al Responsabile HR, sar il punto di riferimento per i processi di Talent Acquisition, L&D e monitoraggio del costo del lavoro, garantendo la compliance alle procedure interne.
Le tue responsabilit principali:
1. Gestione dei processi di Selezione
- Pubblicazione annunci e gestione dell'intero iter tramite software Zucchetti InRecruiting;
- Gestione amministrativa delle selezioni (redazione verbali, pianificazione prove, stesura delibere) in linea con il regolamento interno;
- Gestione del personale in somministrazione: dal recruiting alla contrattualistica;
- Attivazione e monitoraggio di tirocini (curriculari/extracurriculari) e progetti di Alternanza Scuola Lavoro.
2. Gestione della Formazione
- Rilevazione dei fabbisogni formativi e organizzazione dei corsi con enti esterni;
- Gestione operativa della Formazione Finanziata (interfaccia con fondi interprofessionali);
- Monitoraggio e registrazione delle attivit formative tramite Zucchetti HCM Project.
3. Amministrazione e Organizzazione Aziendale
- Supporto nell'elaborazione del budget HR, analisi degli scostamenti, forecast e consuntivo;
- Reporting periodico su indicatori HR (costo del lavoro, turnover, movimentazione FTE);
- Garantire la compliance normativa e l'aggiornamento della documentazione organizzativa.
Requisiti richiesti:
- Esperienza pregressa di almeno 3 anni nel ruolo (preferibilmente in contesti strutturati o agenzie per il lavoro);
- Conoscenza dei processi di selezione e formazione (inclusa quella finanziata);
- Ottime capacit analitiche per il supporto al budgeting e reporting;
- Padronanza dei software gestionali HR (la conoscenza della suite Zucchetti è considerata un plus fondamentale);
- Diploma di scuola media superiore e/o Laurea triennale o magistrale in materie economiche/giuridiche/ingegneria gestionale;
- Precisione, doti relazionali e capacit di gestire scadenze complesse.
Offerta Contrattuale:
- Iniziale contratto a tempo determinato con possibilit di proroga;
- Retribuzione commisurata all'esperienza e alle competenze tecniche dimostrate, CCNL Gas Acqua.
- Orario: Full-time con flessibilit oraria (ingresso/uscita)
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#LI-ER61
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente al seguente Link e nel sito di Ali Lavoro. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Settore: Altro
Ruolo: Risorse umane
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Inquadramento: Impiegato