EULOGIC NT S.p.A. è un System Integrator dinamico e flessibile, nato dalla fusione strategica tra Eulogic S.r.l. e Sim NT S.r.l., unendo competenze e oltre trent’anni di esperienza nel settore ICT. Attiva nei domini della Digital Security, Digital Consulting e Digital Transformation, l’azienda si distingue per un approccio fortemente orientato all’innovazione tecnologica e alla centralità del cliente. Il team di EULOGIC NT è composto da oltre 50 professionisti, appassionati di tecnologia, provenienti da esperienze maturate in ambienti ad alta complessità tecnologica, in grado di coniugare eccellenza técnica e customer orientation. Per il nostro ufficio Human Resources cerchiamo un _HR ADMIN SPECIALIST_ che, in affiancamento a risorse senior, si occuperà delle attività amministrative legate alla gestione del personale. In particolare, si occuperà di: - Amministrazione HR a 360°: gestione delle pratiche di ingresso del personale e della documentazione di assunzione, cessazione, trasformazione, trasferimento, malattie e infortuni; - Supporto al processo di payroll: inserimento e quadratura delle presenze - Gestione, inserimento e aggiornamento delle anagrafiche dei dipendenti; - Relazioni con enti previdenziali e assistenziali e con i fondi di previdenza complementare; - Comunicazioni interne: supporto nelle attività di consulenza e assistenza al personale interno - Gestire documentazione e reportistica, garantendo la corretta archiviazione e protezione delle informazioni. - Pianificazione e gestione complessiva della formazione técnica e obbligatoria - Partecipazione all'implementazione del catalogo formativo annuale - Partecipare ad iniziative globali per aggiornamenti e cambiamenti dei sistemi HR. PROFILO | Le skills che cerchiamo - Diploma o laurea in materie umanistiche, giuridiche o economiche (costituisce titolo preferenziale un percorso di studi o corsi specifici in ambito consulenza del lavoro); - Esperienza di almeno 1/2 anni in ambito amministrazione del personale, maturata presso patronati, studi di consulenza del lavoro o aziende strutturate con rilevante complessità organizzativa; - Conoscenza di software gestionali per le paghe ed, in generele, dei processi con strumenti digitali; - Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel (livello avanzato); - Ottime capacità relazionali e comunicative; - Precisione, riservatezza e attitudine al lavoro in team. Nice to have: Conoscenza del CCNL Commercio - Offriamo: - Contratto full-time CCNL Commercio, dal lunedì al venerdì - Benefit aziendali: buoni pasto, copertura sanitaria. - Possibilità di crescita interna commisurata alle proprie propensioni. Contratto di lavoro: Tempo pieno Retribuzione: €20.000,00 - €25.000,00 all'anno Benefit: - Assicurazione sanitaria - Buoni pasto - Computer aziendale Disponibilità: - Dal lunedì al venerdì Retribuzione supplementare: - Quattordicesima - Tredicesima Istruzione: - Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Preferenziale) Esperienza: - addetto/a alle risorse umane: 1 anno (Preferenziale)