500 dipendenti, abbiamo aperto nel 2018, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.
Project Manager - Settore Aerospace
Sede : Colleferro, Roma
Nell’ottica di potenziamento del team, siamo alla ricerca di Project Manager con background meccanico o aerospaziale che guidi lo sviluppo e la realizzazione di turbine e sistemi complessi ad alto contenuto tecnologico. La figura sarà responsabile sia degli aspetti tecnici sia della gestione del team e dei fornitori, fungendo da vero e proprio metronomo del progetto : garantendo il rispetto dei tempi, della qualità e delle specifiche tecniche.
Coordinare un team interno di 10-12 ingegneri/tecnici nelle attività di progettazione, sviluppo e test.
Definire e monitorare i tempi di sviluppo dei progetti, garantendo il rispetto delle scadenze.
Supervisionare la realizzazione e il collaudo di turbine e di altri sistemi ad alta complessità tecnica.
Interfacciarsi con 2-3 fornitori esterni, coordinandone le attività dal punto di vista tecnico e verificandone i risultati.
Mantenere alto il livello di qualità e sicurezza in tutte le fasi dello sviluppo.
Supportare l’azienda nelle scelte strategiche legate alla tecnologia e innovazione.
Requisiti tecnici
Laurea in Ingegneria Meccanica o Aerospaziale (o titolo equivalente).
Solida esperienza nello sviluppo di macchine complesse (preferibilmente turbine o sistemi energetici).
Competenze in meccanica applicata, elettrotecnica e sistemi di controllo.
Esperienza diretta nella gestione di test e validazioni sperimentali.
Capacità di tradurre esigenze aziendali in specifiche tecniche per team e fornitori.
Gestione diretta di fornitori esterni e rapporti tecnici.
Capacità di pianificazione e gestione delle tempistiche di progetto.
Leadership tecnica e capacità di motivare e guidare collaboratori.
contratto a tempo indeterminato;
strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.