During SpA � regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Filiale di Roma (Roma) INTERVISTATORI/INTERVISTATRICI PER INDAGINI DI MERCATO, AREZZO E CITT� DI CASTELLO Per azienda operante nel settore di Indagini di mercato per conto di organi istituzionali ufficiali, cerchiamo un/una intervistatore/intervistatrice sulla zona di Bologna. Se hai del tempo libero da poter investire per ulteriori guadagni, il lavoro da intervistatore/intervistatrice � quello che ti consente di organizzarti secondo le tue esigenze. Prevede inoltre guadagni sicuri sul numero di interviste da effettuare c/o famiglie gi� avvisate dagli organi preposti in merito all�indigine in corso. L� intervistatore/intervistatrice si occuperanno di indagini con interviste a famiglie su argomenti specifici e con un piano specifico. Le indagini riguardano soprattutto temi legati al lavoro o alla societ� quali ad esempio condizione dello stato di occupazione o organizzazione della spesa famigliare. Cerchiamo sia profili che abbiano gi� maturato esperienze simili oppure figure junior. Contratto Co.co.co. con percentuale di successo delle interviste del 95% dato che le persone che saranno intervistate sono state gi� avvisate che si stanno effettuando delle statistiche a livello territoriale o nazionale. La struttura dei compensi varia in base al tipo di intervista pertanto � preferibile che venga dettagliata al meglio dall�azienda stessa. E� previsto un periodo di formazione. Luogo di lavoro: AREZZO E CITT� DI CASTELLO #offertedelmese Requisiti: Disponibilit� immediata Il presente annuncio �rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91,�e a persone di tutte le et� e tutte le nazionalit�, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03).