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Procurement manager

Arezzo
Marconi Arredamenti
Pubblicato il 8 gennaio
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PpbDal 1969 Marconi progetta e realizza arredamenti su misura per il settore retail dell’alta moda. /b /ppOggi Marconi è una realtà industriale solida e dinamica, orientata all’innovazione, alla ricerca di nuovi materiali e soluzioni ingegneristiche, con l’obiettivo di garantire la massima qualità dei propri prodotti. /ppbSiamo alla ricerca di un Impiegato Procurement Manager. /b /ppIl candidato avrà la responsabilità della definizione delle strategie di approvvigionamento e della gestione degli acquisti semilavorati in accordo con il budget concordato, assicurando il rispetto dei tempi, dei costi e della qualità delle forniture. /ph3Principali compiti e responsabilità /h3ulliGestione fornitura di semilavorati ( legno, metallo, vetro, marmo, plex ) /liliAnalisi dei fabbisogni delle commesse di produzione e coordinamento con produzione e ufficio tecnico, tramite lettura di progetti esecutivi. /liliCostante rapporto con i fornitori per la gestione degli ordini (invio richieste d’offerta, negoziazione tariffe, gestione ordini e sollecito consegne) /liliNegoziazione, in accordo con la direzione, delle condizioni contrattuali di fornitura, con i fornitori nuovi e già presenti in portafoglio /liliGestione del listino fornitori di semilavorati e prodotti finiti /liliScouting e qualifica di nuovi fornitori e monitoraggio nel tempo /liliMonitoraggio e verifica del rispetto delle condizioni concordate /liliGestione delle non conformità /liliSviluppare strategie di gestione dei costi e procedure di gestione del rischio /li /ulh3Qualifiche richieste /h3ullidiploma o laurea in ambito tecnico /liliottima competenza nell'utilizzo della suite Microsoft Office /lilisignificativa esperienza in aziende di produzione arredamento /li /ulh3Requisiti richiesti /h3ulliconoscenza essenziale programma Autocad /liliconoscenza processi di aziende di arredamento / produzione semilavorati legno /lilispiccate capacità di negoziazione e analisi /liliEccellenti doti comunicative e relazionali /liliprecisione, autonomia, flessibilità ed orientamento agli obiettivi /lilielevate capacità organizzative e di time management /li /ulh3Contratto e Inquadramento /h3ulliCCNL di riferimento: Legno Industria /liliLivello di inquadramento e retribuzione: commisurati alle competenze/esperienze del candidato /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

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