- Regulatory Affairs Specialist - Pharmaceutical company
- regulatory - pharma
Azienda
L'azienda è una realtà operante nel settore farmaceutico, caratterizzata da un ambiente dinamico e orientato al raggiungimento di obiettivi chiari e concreti.
Offerta
- Preparare e gestire la documentazione regolatoria per prodotti nel settore Life Sciences.
- Assicurare la conformità alle normative nazionali ed europee applicabili.
- Monitorare i cambiamenti normativi e aggiornare le procedure aziendali di conseguenza.
- Collaborare con team interni per garantire il rispetto delle tempistiche di registrazione.
- Interfacciarsi con autorità regolatorie per richieste di chiarimenti o documentazione aggiuntiva.
- Supportare le attività di audit interno e di ispezioni esterne.
- Fornire consulenza normativa ai team di sviluppo prodotto.
- Gestire le attività di mantenimento delle licenze dei prodotti esistenti.
Competenze ed esperienza
Un Regulatory Affairs Specialist di successo dovrebbe avere:
- Laurea in discipline scientifiche come Chimica, Biologia, Farmacia o affini.
- Conoscenza approfondita delle normative del settore Life Sciences.
- Esperienza nella preparazione e gestione di dossier regolatori.
- Capacità di lavorare in team e di interfacciarsi con diversi stakeholder.
- Ottime capacità organizzative e attenzione ai dettagli.
- Competenze nella gestione delle scadenze e delle priorità.
- Buona padronanza della lingua inglese scritta e parlata.
- 1 giorno di smart working a settimana
Completa l'offerta
- Retribuzione annuale lorda tra 45.000 EUR e 55.000 EUR.
- Buoni pasto per ogni giorno lavorativo.
- Premi e welfare aziendale per supportare il benessere dei dipendenti.
- Contratto a tempo indeterminato con opportunità di crescita professionale.
- Ambiente lavorativo stimolante e partecipativo nel settore Pharmaceutical.
Se sei interessato a questa opportunità come Regulatory Affairs Specialist nel settore Life Sciences, inviaci la tua candidatura.
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
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