Per importante Software House specializzata nello sviluppo di gestionali per il settore sanitario e medicale, attiva con strutture pubbliche e private, ricerchiamo:
n°1 Sviluppatore PHP Junior
La persona sarà inserita nel team di sviluppo e si occuperà della manutenzione e implementazione di applicativi gestionali dedicati al settore healthcare. Collaborerà con il team tecnico nello sviluppo di nuove funzionalità e nel supporto alle attività progettuali, lavorando in un contesto dinamico e orientato ai servizi per il mondo sanitario.
Requisiti:
- Conoscenza base di PHP;
- Interesse per lo sviluppo software e le tecnologie web;
- Graditi percorsi formativi in ambito informatico, sviluppo web o corsi specialistici;
- Attitudine al problem solving e al lavoro in team.
Sede di lavoro: Forlì (FC)
Orario: full time, 9:00 – 18:00
Contratto: iniziale tempo determinato con scopo assunzione.
CCNL Commercio, 14 mensilità
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari occasione, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 155 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.