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Responsabile dell'automazione

Collecchio
Contratto a tempo indeterminato
Randstad Professional Italia
Pubblicato il 21 gennaio
Descrizione

La divisione Technical & Engineering di Randstad Professional Leaders Search & Selection, specializzata nella ricerca e selezione di profili middle e senior management, ricerca per prestigiosa multinazionale del settore Alimentare in provincia di Parma (PR), una figura di:

Responsabile dell'Automazione

Inserita all'interno del team di stabilimento, la figura ricoprirà un ruolo dal forte taglio operativo, focalizzato sul mantenimento dell'efficienza degli impianti, l'implementazione di modifiche software e la gestione diretta degli interventi sull'automazione.

Principali Responsabilità:

* Manutenzione e Operatività: Gestione della manutenzione dell'automazione di stabilimento, garantendo interventi risolutivi e supporto tecnico direttamente sulle linee.
* Revamping e Ottimizzazione: Esecuzione di modifiche software, aggiornamenti e progetti di revamping su impianti esistenti per migliorarne le performance.
* Gestione Software e Reti: Intervento sui linguaggi di automazione, configurazione delle reti industriali e gestione dell'interfaccia con i sistemi MES.
* Coordinamento Tecnico: Supporto formativo e operativo ai manutentori di turno per la risoluzione dei guasti; gestione e supervisione delle società esterne di software.
* Collaborazione Interfunzionale: Interfaccia costante con l'Ingegneria per i nuovi progetti e con l'IT per le tematiche di integrazione sistemi e Cybersecurity.

Requisiti Tecnici e Competenze:

* PLC: Solida competenza nella programmazione e troubleshooting su PLC Siemens e Schneider.
* Settore di provenienza: Esperienza maturata in contesti produttivi affini, preferibilmente Alimentare o Farmaceutico.
* Background Tecnico: Conoscenza delle architetture di rete, dotazioni di linea per l'automazione e logiche di funzionamento degli impianti di processo e confezionamento.
* Formazione: Diploma Tecnico o Laurea in ambito elettronico/informatico/automazione.

Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77). I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti ai sensi dell'art. 13 del regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (gdpr) disponibile su randstad.it/privacy.

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